公司单位培训纪律范本.pdfVIP

公司 单位 培训纪律 范本 1、培训期间，学员按培训座次号进行劳动纪律管理。 2、培训期间，学员无故不上课，按旷课处理，旷课按照事假 扣工资。 3、整个培训期间，原则上不允许请假。如若请假，须于培训 开始的前一天向处人事科申请批准；当天培训期间，确因特殊原 因须请假的，请先向本培训主办方负责人申请准假后，再报培训 班带班领导备案；学员因各种原因请假未培训的课程均视为“缺 课”。 4、培训期间，学员手机应设置为静音或关闭状态；如若在上 课期间，手机铃声发出声响，一经发现，手机铃响的学员须自觉 离开