党风廉政建设责任制档案管理制度.pdfVIP

党风廉政建设责任制档案管理制度 为了全面、系统地掌握领导班子和领导干部履行党风廉 政建设责任制的情况，制定本制度。 第一条 党风廉政建设责任制档案实行组织档案和领导 干部个人档案分类管理。党风廉政建设组织档案和领导 干部个人档案的范围分别是：项目部党委、班子领导成 员。 第二条 廉政档案的内容包括： 组织档案： 1、执行党风廉政建设责任制情况的自查报告； 2、执行党风廉政建设责任制情况的民主评议结果； 3、执行党风廉政建设责任制情况的检查考核结果 ; 4、违反党风廉政建设责任制情况受到责任追究的情 况； 5、重要的举报、信访内容及领导班子违法违纪查处 情况的结论性报告 ; 6、其他应归入廉政档案的材料。 个人档案： 1、领导干部的基本情况、任现职时间、分管工作及 配偶、子女的有关情况； 2、个人重大事项报告、住房报告、收入申报、礼品 上交登记及其他应报告的内容； 3、党风廉政建设责任制考核的结果、群众评议材料， 以及离任审计报告等； 4、个人违反党风党纪有关规定，受到批评教育、诫 勉谈话、责任追究、通报批评、党纪政纪处分等结论性 报告； 5、举报、信访中有关个人问题的内容原件，违反党 纪政纪被查处的结论性报告、处分决定及其他有关结论 性材料； 6、其他应归入党风廉政建设责任制个人档案的有关 材料。 第三条 存档的档案资料原则上应为原件。 复印件应保持 原件的真实性，并注明出处。 第四条 廉政档案由项目部党风廉政建设领导小组办公 室负责建立，并指定专人负责管理。凡查阅、复制、摘 录档案内容，须经党风廉政建设领导小组办公室负责人 批准。档案管理人员泄露档案内容、擅自销毁档案资料 或将档案丢失、损毁的，按有关规定严肃处理。 第五条 党风廉政建设责任制档案作为工作档案使用，不 存入组织人事档案，保留期限一般为五年。 第六条 本制度由项目部党风廉政建设领导小组办公室 负责解释。