《保安人员管理制度》.docxVIP

保安人员管理制度 一、 服从街道安排，牢固树立保卫本单位的责任意识， 自觉遵守国家法律、法规和本单位制定的规章制度，做到有 令责行，有禁则止。 二、 上岗时要着装整齐、仪表端正、精神饱满，举止文 明。接待来访或办事人员要做到“来有迎声， 问有答声，走有 送声。”暂时按规定不能办的事要说明理由耐心解释请对方谅 解，禁止打架斗殴，不良行为的发生。 三、 严格落实责任制，不准超越职责权限，不准脱岗、 离岗、睡岗、空岗，不准喝酒上岗，不准披衣服敞怀，卷裤 腿，歪戴帽子，穿拖鞋。 四、 要全面熟悉本单位的通信联络和报警装置，消防器 材和使用方法，了解单位的要害部位，做到情况祥明心中有 数，并昼夜保证电话、对讲的畅通。 五、 在自己负责的勤务范围内，一旦发生案件和自然灾 害事故，一要保护好现场。二要及时向本单位领导和公安机 关报告，三要维护好现场秩序，防止坏人的破坏。在任何情 况下都要保持清醒的头脑， 不慌不乱，处理问题要果敢沉着， 防止事态扩大，必要时拨打 110报警，并把情况及时反馈到 街道主管领导。 六、 班与班都要提前 10分钟接岗，认真做好接交班工 作并做好执班出勤记录。在值班过程中遇到的问题要按照本 单位“七何”的要求去做。（何时、何人、何事、何因和造成何 后果，以及做何处理），做好登记，对没来得急处理完的事 交接班时应交代清楚，告之交接班人由接班人进行处理。 七、白天值班南大门安排一名保安人员，负责机动车有 序停放在车位内，各种自行车、电动车有序停放在大门外东 侧或大门外西则大屏幕下，本单位标志性碑刻前，禁止任何 车辆停放，更不准任何车辆堵塞大门口及消防通道。同时要 看护好馆内外的各种设施和各种花草树木，严禁馆内遛狗。 八、办公区顶层平台上，不准小孩玩滑板，本单位办 公区大门不准小孩玩耍，以减少对领导办公时燥音的影响， 更不准无关车辆停放。 九、观众出口通道安排一名保安人员，要禁止本单位工 作人员骑车进入，以免发生危险。观众只允许走出，不允许 进入。如有办事来访者，要执班人员要事先进行电话联系有 关部门，得到准许后方可放行，报纸、快递及邮件出口保安 人员交由下沉庭院保安直接送达办公室。来访参观的领导车 辆要及时指挥停放到适当位置。 十、夜班值班三名保安全部上岗，对本单位外围进行巡 逻，每30分钟巡视一次。负责检查本单位门窗是否完好， 特别是重要部位，要勤查、勤看、勤关注，如遇嫌疑人要认 真检查仔细盘问，发现问题及时上报，保安人员要做到腿勤、 眼勤、手勤，班组人员夜间值班要做好有序对接， 不准空岗、 脱岗、睡岗。要经得住街道、本单位领导的突击检查和监控 的监督，对夜间不负责任有脱岗、睡岗、空岗的行为人要及 时反馈到各级领导，以纠正错误，确保安全。 H^一、所有保安人员每月安排二天的休息时间（各班均 从每周五的上午开始休班）在本班的本周内休完。超过 2天 休息日仍有事的人员需提前请假由街道统一安排人员补岗， 同时按日扣除补岗费 50元，待开支时由街道扣除。 十三、保安人员在履职期间要认真负起责任，不辜负街 道、本单位领导对保安人员的期望，尽职尽责的做好本单位 的安全保卫工作，让街道领导放心，让本单位领导满意。 做为保安人员，必须遵守各项规章制度，违者视情节给 予警告，罚款处理，屡教不改者要进行辞退合同自行终止， 对不负责任玩忽守造成严重后果的移交司法机关处理。 年 月 日 THANKS !!! 致力为企业和个人提供合同协议， 策划案计划书，学习课件等等 打造全网一站式需求 欢迎您的下载，资料仅供参考