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委托员工培训合同
本文是关于委托员工培训合同,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。
委托员工培训合同范文 1
乙方:
乙方为了提高餐厅员工的服务技能, 服务水平,委托甲方为其员工展开培训,
甲乙双方经友好协商,达成如下培训协议:
一、甲方将承担以下责任:
甲方负责根据乙方指定的主讲内容安排所需的培训讲师。
甲方承担所需讲师的授课费用,并保证授课老师按时到达、按时授课,如变更授课老师或授课时间须征得乙方同意,否则造成的全部损失由甲方承担。
3、 甲方负责将甲方所有培训员工安排到甲方指定酒店 ---------------- ,
进行学习、培训。
4、 根据乙方所提出的具体要求及培训要达到的目的,制定切合乙方实际的
培训方案。
5、在本次培训结束后,甲方员工回到甲方工作地点后提供不低于两次的现场
指导及服务。
二、 培训时间、地点及人数
培训时间: 20xx 年 12 月 15 日至 20xx 年 1 月 14 日
地点:
人数: 15 人
三、乙方将承担以下责任 :
1、乙方根据甲方提供的培训方案,在 20xx 年 12 月 13 日前进行确认。
2、乙方根据确认的培训方案,培训协议,税务部门提供的发票在 20xx 年 月
日将本次培训费支付给甲方。
四、培训费用:
乙方向甲方提供本次培训费用共计 元( 大
四、协议期限:
本协议从签订之日起至该培训项目完全实施后终止。
在合作期间,如果甲方违背协议中的合作原则, 乙方可以立刻终止该合同,并给予书面通知。以乙方发出书面通知之日,作为双方合同解除之日。
五、违约责任:
甲乙双方须向对方提供相关证照复印件,并保证所提供证件真实合法,否则,对方有权终止合作。双方在本协议规定的有效期内,应完全履行本协议规定的义务和责任,努力实现协议目标。
在本协议有效期内,双方均不得就本协议合作内容和方式与第三方进行合
作。
为了甲乙双方的共同利益,乙方使用甲方的名义从事任何活动,必须事先征得甲方的书面许可。
六、争议的处理
因执行本协议所发生的与本协议有关的一切争议,双方应先通过友好协商的方式解决,如果一方违反本协议对另一方造成直接或间接损失,责任方需承担相应的法律及经济上的责任。
七、 本协议经双方签字盖章后生效,本协议一式二份,双方各执一份,具有相同法律效力。
八、 本协议未尽事宜由双方另行协商,并签订补充协议。补充协议具有与本协议相同的法律效力。
甲方 ( 公章 ) :_________ 乙方 ( 公章 ) :_________
法定代表人 ( 签字 ) :_________ 法定代表人 ( 签字 ) :_________
_________年 ____月 ____日 _________年____月 ____日
委托员工培训合同范文
2
委托培训单位
: (
以下简称甲方
)
受委托培训单位
: (
以下简称乙方
)
为加强我县农民工技能培训工作,保质保量地完成培训任务,经甲、乙双方
协商一致,特订立本合同,以便共同遵守
一、 委托项目
1、甲方委托乙方对 胡东英 等 146 名农民工进行 服装制作工 ( 职业技能 ) 培
训。
2、乙方接受甲方委托培训的专业应严格按照劳动和社会保障部等有关部门规
定的教材及教学大纲进行培训,课时不低于 180 课时 ;
3、参加 ( 农民工职业技能 ) 培训的学员,培训后基本具备独立操作能力,职业
技能鉴定等级达到 初 级 。
二、 培训费用
培训合格且经有关部门审核确认后,甲方按乙方实际验收合格人数协助乙方
向有关部门申请培训补贴。
三、 甲方的权利、义务
1、甲方有权对乙方的培训工作情况进行监督、检查和指导。
2、甲方负责向乙方提供委托培训学员的花名册以及相关资料。
3、甲方负责配合乙方搞好培训的管理、考核和有关协调工作。
4、因特殊原因甲方有权利对培训学员所学专业进行调整。甲方在征得乙方同
意的情况下有权取消不遵守培训制度的学员的培训资格。
四、 乙方的权利、义务
1、乙方的培训教师应具有教学资格和实践经验,并负责做好教学计划的安排
和组织实施 ;
2、乙方负责提供符合培训要求的教学场地以及教学、实习等用具,根据教学
大纲 ( 计划 ) 和甲方要求以及学员的实际情况,灵活安排教学培训和实践操作,完
成培训任务 ;
3、乙方负责组织学员的培训考核工作 ;
4、乙方应制定规范的培训和管理制度对学员进行全面的管理,并负责学员在
培训期间的安全 ;
5、乙方对学员在培训期间实行签到制,对连续三次无故缺勤和不履行请消假
制度的学员应及时向甲方反映 ;
6、乙方负责对培训后未合格学员进行重新培训。
五、 其他
1、培训后甲方协助乙方对学员进行考核,考核合格后发给《培训合格证》等
培训证书 ;
2、如乙方未按教学大纲和甲方的要求进
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