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恩施职业技术学院 关于实施学分制改革的工作方案 为适应高等职业教育事业迅速发展、办学规模不断扩大的形势，适应高等教育大众 化伴随而来的教学管理 “宽进严出 ”的必然走向，推动教育教学改革进一步深化和教学管 理体制创新，促进学生自主学习，切实提高教学质量，培养高素质、高质量的技术应用 型人才，学院决定在我院高职各专业实施学分制，加快教育教学的改革步伐。为做好此 项工作，特制订本工作方案。 一、指导思想解放思想：实事求是；大胆创新，科学稳妥；各方协力，统筹兼顾； 提高质量，提高效益。 二、组织领导机构 学院成立学分制改革领导小组，组成人员如下： 组 长： 胡茂成 副组长：顿祖义、黄树福、邹依琴、 成 员：张捷、余明学、方园、陈兴无、冯小俊、戴友凯、江向东、何启明、文大 贵、张鸣峰、邱昌明、丰文珍、黄绪华、谭金海、吴刚、李先谷、卢鑫、洪江 教务处为领导小组日常办事和联络协调机构。 各系（部）和机关相关职能部门应成立学分制改革工作小组， 由主要负责人任组长， 落实专人具体从事此项工作。 三、工作日程 （一）、2004年 9月至 11 月底，调研阶段。 主要任务： 1、对我院 2000 年以来教育教学的情况、效果、存在问题进行总结分析；进行学分 制改革的可行性和必要性研究。 2、广泛进行调研，收集、整理关于学分制改革方面的文件和资料，外出走访兄弟 院校，了解他们实行学分制的经验和做法等。调研