;;;;领导力调查;;2;;;;;;;;;少一些管理,多一些领导;
少一些控制,多一些信任;
少一些做事,多一些做人;
少一些指挥,多一些指导;
少一些教化,多一些激励。
——章义伍;;;;;;21;;;;25;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;56;;;59;;;Company Logo;;64;;
;;;;训练四部曲;;;;;;;;;;专注力调查;;;;;;
;士兵为什么视死如归?;;;;;;;;;;;;;;101;;;;;;高层主管;;;;;;信任授权;;有目的授权
因事设人,视能授权
权责对应原则;;;;开辟授权之路!;1、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。八月-20八月-20Monday, August 31, 2020
2、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。07:33:1607:33:1607:338/31/2020 7:33:16 AM
3、越是没有本领的就越加自命不凡。八月-2007:33:1607:33Aug-2031-Aug-20
4、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。07:33:1607:33:1607:33Monday, August 31, 2020
5、知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。八月-20八月-2007:33:1607:33:1
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