钢铁企业安全生产责任制.pdf

企业安全生产责任制管理制度（三） 钢铁企业安全生产责任制 第一章 总 则 一、为了加强安全生产管理工作，认真贯彻党和国家“安全第一，预防为主”的安全生 产方针，搞好安全生产，实现“四个为零”（工亡事故为零，重伤事故为零，重大火灾爆炸 事故为零，重大设备事故为零），促进生产持续发展，根据“管生产必须管安全”的原则， 特制定本制度。 二、本厂各级干部和员工以及来厂从事各种作业的外来单位或人员，都要遵守本制度， 各部门、作业区应根据本制度的要求制定适应本单位的安全生产责任制细则，并认真贯彻执 行。 三、各级干部、工程技术人员以及每个员工都应认真学习、贯彻党和国家的安全生产方 针、政策、法令、规程和厂内的各项安全管理制度，任何人不得以任何借口违反或不执行。 四、建立以厂长全面负责、党政工团齐抓共管的安全工作领导体制，实行全员安全自主 管理。各单位负责人对本单位的安全工作负第一责任，各部门的专业技术人员对所负责的专 业及分管的作业负有安全管理责任。 第二章 各级干部的安全职责 第一节 厂长的安全职责 一、认真贯彻国家安全生产政策、法令和集团公司有关安全工作的指示，完成集团公司 布置的各项工作任务。 二、在计划、布置、检查、总结、评比生产任务时，须同时计划、布置、检查、总结、 评比安全工作，在审批生产建设计划的同时，审批安全技术措施计划，及时解决重大事故隐 患和改善劳动条件，遇有特别危急情况，危及人身安全时，要采取果断措施，避免发生伤亡 和其他事故。 三、厂长每月不少于两次分析研究本单位的安全生产情况，制定安全工作计划，实行目 标管理，对重大问题做出相应决策或制定切实可行的措施，督促有关单位和人员认真贯彻落 实。 四、经常对本单位的干部和职工进行劳动保护、安全生产方针的教育，不断提高他们对 安全工作重要性的认识，提高安全管理水平。 五、按规定配备安全监督检查专职人员，健全安全管理网络，定期听取安全员的工作汇 报，做出正确对策并检查督促，支持安全员的工作。 六、根据“四不放过”的原则，厂长参与重大事故的调查分析，对事故责任者追究责 任，严肃处理，并对事故报告的正确性、及时性负责。 第二节 党委书记的安全职责 一、加强对职工的思想政治工作，广泛宣传党的安全生产方针政策，保证监督安全生产 方针政策的贯彻执行。 二、积极支持行政领导在重大的或带全局性的安全工作问题上的决策，并保证决策的贯 1 彻实施。 三、负责对党员进行安全教育，积极开展“党员身边无事故”活动，执行“安全第一” 的方针，把安全生产中的思想政治工作列为评选优秀党员、先进党支部的条件之广。 四、根据干部管理权限和事故情节、责任大小，对事故责任者提出处理意见。 五、督促所属各部门，结合各自的业务工作，采取各种有效措施，努力实现安全生产。 六、支持和指导团组织积极开展“青年岗”活动。 第三节 分管生产、安全副厂长的安全职责 一、全面贯彻“管生产必须管安全”原则，认真执行“五同时”，在计划、布置、检查、 总结、评比生产任务时，须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作，每天调度会安排 生产任务时，必须充分考虑各方面的条件，具体布置保证安全生产的措施，避免在生产的各 个环节发生工作事故和其他事故。 二、经常布置、检查、督促安全员的工作。定期分析厂安全生产动态，定期组织安全生 产大检查，对发现的事故隐患及时处理，由专人负责限期解决。对一时难以解决的重大事故 隐患，组织制定应急防护措施，并监督贯彻落实。 三、在组织指挥生产时，对各方面提出的安全问题要认真对待，妥善解决，不违章指挥。 在组织处理生产事故时，要严格遵守安全规程，如急需排除事故恢复正常生产时，某些环节 或作业需采取特殊措施方能作业时，必须指定专人现场指挥，并落实可靠防范措施后方可进 行。 四、参加安全例会，教育各部门作业长，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，把 安全工作放在指挥组织生产工作的首位，不违章指挥