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团队引爆特训班 主讲人:张华业老师  成功的认知 ◇我是一切的根源(剖析自己) 持续激情的,是团队的灵魂 1:任何团队的发展从自身找原因。 2:学会团队文化建设(未来直销发展 定靠团队文化 3:先解决思想问题 4:纯净组织,建立统一思想价值观。  如何和传统老板沟通? 传统生意和完美事业的对比? 传统生意 1:十次成功一次失败回到解放前 2:不在职收入,做就有钱,不做就没有钱。成交就结束 增相自己的 3:传统老板辛苦,越做越忙,有钱没有时间。 4:无形资产传统的30万物价在不断的贬值,而只有人永远不贬值 5:中国地方经济危机,定会出现。金融危机给传统生意带来太大的冲 击 么是GDP 进两个行业的兴起生活用品直销(姜增  如何和传统老板沟通? 沟通传统老板的注意事项1:开好会前会2:提 3:用团队做战的方法沟通一 个人 4:层次高的人,约到层次高 的地方去 讲大思 想,大格局。 5:不要忙于卖产  如何和保险公司的人沟通 保险公司 1:行业发展性夕阳行业(阿里巴巴网上直购 没有正式成立) 2:归零制(归零制的四个缺点) (对于业务员来 容易达成目标,对于容 3:单层次 4:要推荐无数个人 5:没有系统管道,和不在职收入。(相当于在别人家里种一棵树,结再多 的果实,您只是一个园丁。) 机制(竟争激励淘汰) 远合作并可继承  如何和保险公司的人沟通 7:曲线 8:保险没有办法实验 9:保险重复消费性低,加保很难。 9:完美都是生活必须 肖费性很高。(小产品大 10:保险有区域限制 有区域性限制 11:保险成交基本上结束 成交则刚刚开始。  如何和保险公司的人沟通 保险公司 12:团队建设几年基本不变或越来越少,铁打营盘流水的 兵 复制倍增会越来越 13:背后没有无形资产 的人 14:团队的发展和未来(话述:火车厢超过火车头原因轨 道不同,该换高速轨道了) 15:你把流失的人介绍给我,我送你卡(事业备胎)举例 汽车有五个轮子,相当于保险公司搭的舞台你在跳舞。 16:月收入十万的人寥寥无几 月收入十万的比比皆是  如何沟通非法传销的人? 一:产品 (1)构建非法传销的人都想着赚钱,就像所有的人都一 关着门赌博。 2)从内涵的角度讲必须能重复消费,产生二次利润 3)公司采用的框架是否是80%的消费者20%的业务 员4%的做事业的 (4)公司产品的亮点缺点 制度(直销公司的黄金分割点是57%-60%奖金 制度必须符合三利国家利业务员利公司利 非法传销公司两种具代表性的制度(双轨制电脑矩阵排 网)  如何沟通非法传销的人? 1:双轨制国家规定双轨制为标准的非法传销公司 所有人都想着赚钱 的人都赚不到钱,因为养的人和被养的人只差一个,有一个断线,所有 世界直销组织联盟调查显示:双轨制的公司存活率不超过5年 电脑矩阵排网 文化 完美公司:传统文化 其他公司:没有文化甚至是唯新主义 四:老板的心态 完美公司:三个不变 公司系统团队个人  如何组建系统 1:系统是成功人总结的方法和模式是团队及共同的价值 观和力量 2:所有的系统必须是要可复制的(简单易学易教易复 制) OP NDO 课程抓住成功的感觉 文化:欢喜心