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知识经济背景下的人力资源管理变革 第一章 知识经济与智力资本概述 第一节 知识经济的含义与演变 在知识经济概念形成的过程中，出现过各种不同的定义。本文采用经济合 1 作发展组织 （OECD ）《以知识为基础的经济》 一文中给出的定义：直接依 据知识和信息的生产、分配和使用的经济，作为讨论的基础。这个定义概括了 知识在新经济型态中三种角色。第一，知识作为一种投入，与传统的生产要素， 如劳动力和实物资本一起直接参与价值的创造；第二，知识作为一种生产要素， 参与社会财富的分配；第三，知识作为一种产品，供人们消费或投入再生产过 程。因此，知识经济实际上应称为 “基于知识”（knowledge-based ）或“知识 驱动”（knowledge-driven ）的经济。 知识经济的发展过程就是经济知识化的过程，也就是生产要素和产品中知 识的比重不断加大的过程。人类历史的发展经历了三个经济阶段。首先是以种 植和畜牧业为主的农业经济。在该阶段，土地和劳动力为主导生产要素，并且 由于人口的逐渐增多和可开发土地的减少，土