医学伦理委员会工作职责.pdfVIP

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  • 2020-10-16 发布于江苏
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医学伦理委员会工作职责 1、医院伦理委员会在院长领导下,为发展在本院内的医学伦理问题 进行医学伦理决策提供帮助。 2、医学伦理委员会遵守赫尔辛基宣言的规定,要遵循国际公认的不 伤害、有利、公正、尊重人的原则以及合法、独立、称职、及时和有 效的工作原则开展工作。 3、医学伦理委员会以维护人的健康利益、促进医学科学进步、提高 以病人为中心的服务意识为工作目标, 兼顾医患双方的利益, 积极促 进医院生命伦理学的实施与发展。 4、医院伦理委员会由医、护、药、医技人员、医院管理工作者、法 律工作者组成。 5、医院伦理委员会委员实行任期制,任期四年。可以连任。委员可 根据需要有所变更。 如有变动, 应及时补充, 以保证足够数量的委员 开展工作。 6、医院伦理委员会的主要任务时维护患者及医务工作者的权益,论 证本院的医学伦理及生命伦理问题,开展生命伦理学普及教育好动, 对涉及人体或人体标本的项目进行伦理审查和批准,并提供咨询服 务。 7、评价、论证本院开展的涉及人体实验的科学研究课题的理论依据, 贯彻知情同意原则, 审查知情同意文件, 对研究课题提出伦理决策的 指导性建议。 8、对本院已经实施或即将引进的医学创新技术;对已经开展或即将 开展的重大医疗技术; 对医务人员或病人 (包括病人亲属)的咨询与 请求;对院长提出委托的事件,进行生命伦理的讨论、论证。 9、医院伦理委员会采取阅卷、实地考察调查、听证等方式,对项目 或事件进行全面了解。医院伦理委员会根据所论证项目或事件的情 况,可邀请有关领域的专家参加讨论,论证。 10、医院伦理委员会论证的事件如与委员会委员有关时, 该委员应回 避。 富不贵只能是土豪,你可以一夜暴富,但是贵气却需要三代以上的培养。孔子说 “富而不骄,莫若富而好礼。 ”如今我们不缺 土豪,但是我们缺少贵族。 高贵是大庇天下寒士俱欢颜的豪气与悲悯之怀,高贵是位卑未敢忘忧国的壮志与担当之志 高贵是先天下之忧而忧的责任之心。 精神的财富和高贵的内心最能养成性格的高贵,以贵为美,在不知不觉中营造出和气的氛围;以贵为高,在潜移默化中提升我们的素质。以贵为尊,在创造了大量物质财富的同时,精神 也提升一个境界。 一个心灵高贵的人举手投足间都会透露出优雅的品质,一个道德高贵的社会大街小巷都会留露出和谐的温馨,一个气节高贵的民族一定是让人尊崇膜拜的民族。别让富而不贵成为永久的 痛。 分享一段网上流传着改变内心的风水的方法,让我们的内心高贵起来: 喜欢付出,福报就越来越多;喜欢感恩,顺利就越来越多;喜欢助人,贵人就越来越多;喜欢知足,快乐就越来越多;喜欢逃避,失败就越来越多;喜欢分享,朋友就越来越多。 喜欢生气,疾病就越来越多;喜欢施财,富贵就越来越多;喜欢享福,痛苦就越来越多;喜欢学习,智慧就越来越多。

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