hr转正作业流程图稿件.docxVIP

说明：步骤节点及步骤走向需依据业务需求自行编辑。 招聘活动业务步骤操作描述 业务目标 达成能够用系统审批流进行业务操作 业务背景 由原来纸制单据转化为电子信息流，实现无纸化办公 序号 业务单据 业务活动 业务处理说明 业务组织 业务角色 1 入职单 提交 各单位提交转正单 提单人本部门组织 提交人人事管理员 2 审核 分企业企管人事四处长对其进行审核 全企业 审核人人事处长 3 审核 分企业常务副总 全企业 审批人（天荣常务副总、唐荣丰荣经理） 4 审核或审批 处级以上干部及特聘人员由常务副总 全企业 审批人（天荣常务副总、唐荣丰荣经理） 5 审核 集团企管人事部副总审核 全集团 全部组织审核人 6 审核 集团对应单位副总签字审核 集团本部 各组织审核人 7 审批 总经理、总监对对应单据审批结束 全集团 最终审批人 备注：分企业机关单位有一部分是有些人事管理员来提单；集团全部有些人事管理员来提单；副总签字审核由