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- 2020-10-15 发布于广东
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营造“正能量”氛围
抑制“负能量”滋生
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一、“正能量”与负能量
二、如何营造正能量氛围
四、怎样抑制“负能量”
二、体验感受与互动
一、“正能量”与负能量
一、“正能量”与负能量
1.1“正能量” 与“负能量”的内涵能的量”与负能量
正能量:泛指一切予积极向上的希望、促使人不断追求、让生活和世界变得圆满幸福的动力和感情。
负能量:泛指一切让自己颓废的情绪与行为、让组织产生效率低下的内耗的‘小道消息’传播。
1.2“正能量” 对个人/组织的益处能的量”与负能量
对个人:让你有动力,会觉得世界万物是美好的,会每一天开心。
对组织:规范行为、约束言行、弃恶杨善、令行禁止
一、“正能量”与负能量
1.3“负能量” 对个人/组织的坏处能的量”与负能量
对个人:
耗光你的潜能
让你充满负罪感
影响你的“声誉”
让你展现“最差”一面
一、“正能量”与负能量
一、“正能量”与负能量
1.3“负能量” 对个人/组织的坏处能的量”与负能量
对组织:
相互抱怨 工作推诿
工作浮躁,漏洞百出
物质攀比,修炼确实
关系淡漠,协作受阻
缺乏信任,处处戒备
一、“正能量”与负能量
1.4“负能量” 产生根源/综合症状能的量”与负能量
自身因素
环境因素
抱怨
消极
浮躁
淡漠
自卑
嫉妒
二、体验与感受
二、体验感受
1、内容一:瞎子
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