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- 2020-10-17 发布于浙江
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第10讲;本讲主要内容;员工关系的内涵;员工关系的内涵特征;员工关系相关概念辨析;员工关系管理的内涵;员工关系的主体;员工关系管理的重要性;员工关系的影响因素;员工关系调整模式;集体谈判;集体谈判的内容;集体谈判过程;集体谈判过程;员工参与;目标管理;质量圈;工作生活质量;;内部员工关系管理;惩处与申述;员工调动管理 ;员工晋升管理;员工离职管理;本讲思考题;1、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。五月-20五月-20Sunday, May 24, 2020
2、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。17:04:3017:04:3017:045/24/2020 5:04:30 PM
3、越是没有本领的就越加自命不凡。五月-2017:04:3017:04May-2024-May-20
4、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。17:04:3017:04:3017:04Sunday, May 24, 2020
5、知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。五月-20五月-2017:04:3017:04:30May 24, 2020
6、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。24 五月 20205:04:30 下午17:04:30五月-20
7、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。五月 205:04 下午五月-2017:04May 24, 2020
8、业余生活要有意义,不要越轨
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