人力资源知识武大人力期末.pdfVIP

（人力资源知识）武大人力 期末 内容提要： 武汉大学商学院 2006-2007 年度下学期考试试卷 A 课程名称：人力资源管理（限 120 分钟） 专业：层次： 姓名：学号：年级：考分： 壹、名词解释（每题 2 分，计 10 分） 内于薪酬诱引人力资源战略人力资源规划 行为锚定法人力资本 二、判断改错（对打√，错打×且改正，每题 2 分 武汉大学商学院 2006-2007 年度下学期考试试卷 A 课程名称：人力资源管理（限 120 分钟） 专业：层次： 姓名：学号：年级：考分： 壹、名词解释（每题 2 分，计 10 分） 内于薪酬诱引人力资源战略人力资源规划 行为锚定法人力资本 二、判断改错（对打√，错打×且改正，每题 2 分，计 12 分） 1 ．人力资源管理就是管理员工。 （） 2 ．人力资源战略是企业成长战略的壹种基本形式，他要服从或服务于企业总的战略。