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- 2020-10-21 发布于山东
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干部人事管理自查报告
篇一:干部人事管理制度落实情况自查自纠工作报干部人事管理制度落实情况自查自纠工作报 告
告
按照集团公司的有关安排和部署,党务工作部严格按照有关文件要求,对本科室干部人事管理制度落实情况进行了认真细致的自查,现将有关工作开展情况报告如下:
一、加强学习
利用科室例会时间认真学习河南能源以及集团公司下发的《河南能源化工集团有限公司干部任用和管理办法(试
行)》、《河南能源化工集团有限公司后背干部工作管理办法》 、
《河南能源化工集团有限公司干部交流工作暂行规定》 、《义煤公司调研员管理暂行管理办法的通知》 、《义马煤业股份有限公司协理员管理暂行办法》 、《关于加强科级干部管理的若干规定》等干部人事制度管理规定。
二、积极组织、认真开展各项自查工作
1、对照档案重新整理科级档案和花名册,对科级干部
出生年月、参工日期、学历、职称、何时提任等信息进行核
对整理。
2、对调研员、协理员等人员信息进行重新整理,并按
集团公司人力资源部要求及时上报。
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3、规范科级干部档案管理。在自查过程中发现有
12 名
科级干部档案在集团公司人力资源部保存(其中
6 人为协理
员),经协调
6 名在职科级干部档案已取回,
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