学习教育前台文员聘用标准合同书.docxVIP

文档仅供参考 XX教育前台聘用合同书 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法， 甲方招聘乙方为正式员工，双方在平等、自愿基础上，经协商一致签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。 一．聘用合同期限 聘用期为 ____个月，自____年___月 ___日至 ___年 ___月___日止。 根据甲方的工作安排，聘用乙方在前台工作岗位， 因工作岗位的特殊需要，正式聘用前请交 800 元工作押金。 工作职责： 1．工作记录, 工作资料的保存、分类、归档、保管, 文件归档、保管 2．信息的上传下达, 接听电话做留言记录、讯息处理 3． 来 访客人通报及接待 4．本 工作区域清洁主要工作 5．完成公司、部门交办的其它事项，追踪结果及时汇报 . 二、甲方聘用乙方方式： 甲乙双方协商，确定按月工资工资形式执行。 2.甲方工资支付周期为每月首至每月末日 （工资支付周期不得超过 1 个月），定每月 5 日前为上月发薪日，如遇节假日或休息日，则推迟到 最近的工作日支付，甲方将每月基本工资调整为 1200 元整支付予乙方。3. 迟到每次扣 30 元，旷工每半日扣 100 元，请假减半扣除。4. 完成每月招生基本任务（招生两名或等价任务），完不成基本任务者每月扣发基本工资 100 元，超额完成后每多一人多奖励 50 元。 三、甲方的基本权利与义务 甲方的权利 有权要求乙方遵守国家法律和公司各项