稻盛与的夫人物介绍.pptVIP

今年年 本航空 日本:经营之圣 腦和夫 工作 和夫受日本之道,以岁高龄 何他相信认真工作就是 热门  稻盛和夫一日本经营之圣 稻盛和夫(七刂力扩 )1932年出生于日本鹿 儿岛,鹿 ∠工学部 毕业。27岁创办京都陶瓷 株式会社(现名京瓷 Kyocera),52岁创办第二 电电(原名DDI,现名 KDDI,目前在日本为仅 次于NTT的第二大通讯公 司),这两家公司又都在 他的有生之年进入世界500 两大事业皆以惊人的 力道成长  稻盛和夫一日本经营之圣 在日本经济的发展过程当 中曾经出现过“经营四 他们分别是松下 司的松 司的盛 本田公司 及京瓷集 团的稻盛和夫。四个人 唯一健在的就是稻盛和 夫了。技术员 整地经历了日本经济从战 后恢复,到创造奇迹,直 至泡沫破裂的完整过 而他刻苦勤奋的精神以及 深植于佛教的商业道德的 准则也使他成为日本本土 企业家的代表人物  稻盛和夫0人生哲学 作为一个经营者,如果自己没有卓越的思考方法和人生观,职工绝不 会凝聚起来。为了出色地经营,首先自己应该树立起高层次的思考方法、人生 观和哲学 “敬天爱人”——稻盛经营哲学的原点 所谓“敬天”,就是按事物的本性做事。这里的“天”是指客观规律,也就 是事物的本性。坚持以正确的事情用正确的方式贯彻到底为准则 所谓“爱人”,就是按人的本性做人。这里的“爱人”就是“利他”,“利 他”是做人的基本出发点,利他者自利。要从“自我本位”转向“他人本 位”,以“他人”为主 体,自己是服务于他人,辅助于他人的 稻盛先生在各种艰难、复杂的决策面前,始终坚持“作为人, 何谓正确”这个根本的判断基准即出发“原点”,“敬天 爱人”就是稻盛经营哲学的原点。事物的本性、人的本性 往往是最简单的,是“归零”的,这就是“道”。万“术 不如一“道”,公平、公正、正义、诚实、勇气、谦虚、 博爱、勤奋等都是最根本的“道”。守正于道,真心通天。  櫂盛和夫0轻营哲学 人生·工作的结果=思考方式×热情×能力 “能力”主要指遗传基因以及后天学到的知识、经验和技能 热情”是指从事一件工作时所有的激情和渴望成功等因素 思维方式”则指对待工作的心态、精神状态和价值偏好。一个人和 企业能够取得多大成就,就看三个因素的乘积。 稻盛和夫的成功方程式需要有极其敏锐的头脑和极其柔软的心,需要 用神经、眼睛、身体、耳朵、嗓音去全然地敏感,去觉知并跟随一刻 接一刻的真实 人道即商道——不撒谎,不贪心,不给他人添麻烦,要正直 我们要想取得成功,就要学会做人做事的方法 热爱是点燃工作激情的火把。无论什么工作,只要全力以 赴去做就能产生很大的成就感和自信心,而且会产生向下一个目标挑 战的积极性。成功的人 都是那些沉醉于所做事的人。  稻盛哲学①啓彩 用什金是勰言学一观线度过人生 和人生的结果。比如,我们选择 值观:天什么教考离效县后天 时的成功,但这种成功却很难长期持续。为了 发展,为了获得幸福的人生,我们就有必要认真学 择优秀的思想、哲学、价值观,用它来指导我们的经营和 人 稻盛先生是通过光明大道到达巨大成功的典范,它的思 的良知和睿智,在信仰混乱的现实世 着耀眼的光芒。学习领会稻盛 的精 在卖践中贯 彻:,有利子在追求企业员工物质和精神两方面幸福的 对社会的进步发展作出贡献。  稻盛和夫轻营0道 稻盛和夫认为企业最重要的在于三个要素:专业 人才、金钱、技术,只要有这三项要素,就有经 营。在这三者之中,人才又是最重要的。 这种重视来源于他自己的亲身经历,稻盛和夫不算是个常规意义上的聪明人,初中 高中、大学考试经常不及格,原本的理想是当一个医生,可是现实却只能到陶瓷 经历使稻盛和 来的巨大潜能,对于他而言,坚信只要能将拥 素、开朗的心的人才齐聚一堂 家团结一致,就一定能够成就大的事业 阿米巴经营( Amoeba operating)—被誉为京 瓷经营成功的两大支柱之 在京瓷公司成立5年后的1964年,为了保持公司的发展活力,稻盛和夫独创阿 米巴经营方式  稻盛和夫商業理念 稻盛和夫的商业精神和哲学思想深植于佛教的道 德准则,这种思想的木身,就是稻盛和夫所谓的 “利他主义”和“追求人生的善与不朽”。 稻盛和夫说:“君子爱财,取之有道;君子散财 有道。怀着利 诚心为对方着想,能 带来意想不到利益。” 经营企业要有高尚的品质,要努力为全体员工谋 求物质和精神两方面的幸福,要努力为社会进步 页献 公司的座右铭—“敬天爱人  阿米巴经营( Amoeba operating) 阿米巴经营概述 阿米巴”(