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1 --- 真理惟一可靠的标准就是永远自相符合 论企业文化建设 (精选多篇 ) 第一篇：论企业文化建设 论我国企业文化建设 内容摘要：企业文化在现代企业经营中的巨大作用日渐凸现出来，成为企业经营最深厚的基础和最根本的要素。 我国企业文化建设在理论和实践上都有长足的发展 ,并取得了丰硕的成果 ,但随着现代企业制度的确立和市场经济竞争日趋激 ,企业在企业文化的建设过程中也出现了一些问题。 本文明确提出了企业文化建设的基本原则 ,围绕企业文化的建设过程中的问题进行了深入地分析 ,并探讨了对策。 关键词 :企业文化建设 基本原则 问题 对策 企业文化是企业在一定的社会经济条件下 ,通过一定时期的生存与发展的实 ,形成的 一种为全体员工所认同 ,并且对员工的行为产生约束力和激励力的价 值系统 ,它包括共同意 识、价值观念、职业道德、行为规范和准则等。其中 ,企业文化最核心的内容是企业的价值观。 在我国 ,企业界已就企业文化对企业的发展壮大所起的重要作用基本达成共识。所以只有着重培养一个良好的企业文化，才能 使其物质资源在精神文化的作用下实现价值的最大化、最优化，才能在今后激烈 的全球竞争中立与不败之地。 本文明确提出了企业文化建设的基本原则 ,围绕企业文化的建设过程中的问题进行了深入地分析 ,并探讨了对策。 一、企业文化建设的基本原则 2 --- 真理惟一可靠的标准就是永远自相符合