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组织机构管理操作手册 二 七年六月 目 录 1.1 功能概述 1 1.2 产品地图 6 2.1 参数设置 7 2.2单位权限编制管理 8 2.3 集团公司岗位的设置 9 3.1 组织信息 11 3.1.1单位管理 11 3.1.2部门档案 12 3.1.3部门管理 14 3.1.4组织机构图 15 3.2 岗位管理 18 3.2.1 岗位信息 18 3.2.2 岗位任职浏览 21 3.2.3继任人选维护 22 3.2.4任职情况分析 23 3.3 编制管理 25 3.3.1单位编制 25 3.3.2部门编制 27 3.4 虚拟组织管理 28 3.4.2虚拟组织角色 29 3.4.3虚拟组织成员 29 4.1 部门的合并 31 4.2 部门的转移 32 4.3 部门的撤消 34 第 1 页 共 37 页 煤化工集团EHR系统用户操作手册 第1章 产品地图 1.1 功能概述 组织机构管理系统作为人力资源系统的基础模块，主要集团公司构件组织架构，管理各级、 各类组织相关信息、人员编制及维护员工任职情况，为HR 管理者提供全部管理功能，提供各单 位、部门、岗位的任职、超编、缺编情况等的报表和统计图，方便总经理浏览组织信息和分析员 工任职情况，为分析决策提供帮助。 组织机构管理包括以下功能节点： 编 功能节点 按钮或控件 功能描述 执行结果 号 基础设置（参数设 1 节点界面 初始化参数设置页面 显示参数设置操作界面 置） 基础设置（参数设 显示修改参数设置页 2 “修改”按钮 修改参数设置 置） 面，修改参数设置 显示恢复默认设置，将 基础设置（参数设 “恢复默认设 3 恢复系统默认参数设置 设置变回系统默认的设 置） 置”按钮 置 基础设置（单位编 初始化单位编制权限设置页 显示单位权限编制设置 4 节点界面 制权限设置） 面 操作界面 显示单位编制权限设置 基础设置（单位编 设置符合条件下单位编制权 5