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岗位从业人员安全责任考核表 号： XF-JL-013 从业人员安全责任考核表 被考评人姓名： 部门：车间 职务：聚合配料 考评时间： 检查考核及评分办 扣分事实描述及扣 总扣 考核项目 考核内容及标准 法 分 分 一、岗 位安 1.考核期发生 全生 事故数量 产目 标达 2.考核期隐患 治理情况 成情 总分： 40 分 况 40% 1 参加安全活动、学习安全技术 二、岗 知识，严格遵守各项安全生产规 章制度。 位安2 严格按照配方进行配料，计量 准确，杜绝擅自更改配方。 全职3 料操作时准确使用佩戴劳动防 护用品。 责履4 认真维护各种计量器具，发现 缺陷及时消除。 行情5 不违章作业、并劝阻或制止他 人违章作业，对违章指挥有权拒 况 绝执行， 同时，及时向领导报告。 6 做好配料单的保密工作。  检查事故情 况 检查隐患 平时作业表 现 检查有关记 录 30% 总分：30 分 三、对 本岗 是否熟悉掌握 位安 本岗位涉及 全事 化学品的危 询问 项的 害以及防护 了解、 知识、本岗 掌握 位操作规程 情况 30% 被 实 考 初评 复 总扣 评 得 人 核 分 人 分 人 确 认 说明： 1.季度考核实得分在 95 分以上时为优，在 91~95 分时为良，在 85~90 分时为达标，在 85 分以下时为不合格。 2.凡季度考核连续两次不合格时，主管可申请换人。 3.年度考核成