员工培训大纲(16年版).docxVIP

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2020-11-02 发布于天津
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编制审核培训管理大纲年度审批批准日期日期日期日期第一章培训方针和培训目标第二章培训工作责任人职责第三章确定培训需求第四章培训的组织管理第五章培训纪律规定第六章培训实施管理第七章培训项目的管理第八章培训考核效果的评估第九章培训费用结算和补偿第十章教材第一章年度培训计划及实施计划第十二章演讲授课薪酬第十三章顾问讲师聘用第十四章附则第一章培训方针和培训目标第一条为确保所有影响工作质量和效率的技能需求因素被识别使培训活动具有明确的行动方向特制定了培训原则和培训方针用以作为整体培训需求的总输入第二条培训原

编制: 审核: 培训管理大纲 2016年度审批: 批准: 日期：2016-1-3 日期：2016-1-3 日期：2016-1-3 日期：2016-1-3 TOC \o 1-5 \h \z \o Current Document 第一章培训方针和培训目标 3 \o Current Document 第二章培训工作责任人职责 3 \o Current Document 第三章确定培训需求 3 \o Current Document 第四章培训的组织管理 5 \o Current Document 第五章培训纪律规定 6 \o Current Documen