干培部无领导小组讨论执行方案.docxVIP

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  • 2020-11-03 发布于天津
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干部培训部招新面试无领导小组讨论部分执行方案一评分扣分篇一个人加分项能否仔细倾听别人的想法或意见并给予反馈在倾听别人意见的同时记录对方的要点抬头聆听对方并适时地给以反馈比如一个点头示意等表明自己在倾听其他成员观点能否及时地对别人正确的想法或意见予以支持团队中每个人都具有标新立异的能力但不意味着每个人都有支持别人的魄力适时支持其他团队成员有助于团队按时完成任务能否适时地提出自己的观点并设法得到小组成员的支持在团队中清晰简明地提出自己的观点和意见并理性地证明自己的观点的优点和缺点以期得到别人的支持能

干部培训部招新面试无领导小组讨论(LGD)部分执行方案 一、评分扣分篇 (一)个人加分项: 1、能否仔细倾听别人的想法或意见并给予反馈 在倾听别人意见的同时记录对方的要点,抬头聆听对方并适时地给以反馈, 比如一个点头示意等,表明自己在倾听其他成员观点。 2、能否及时地对别人正确的想法或意见予以支持 团队中每个人都具有标新立异的能力,但不意味着每个人都有支持别人的魄 力适时支持其他团队成员有助于团队按时完成任务。 3、 能否适时地提出自己的观点并设法得到小组成员的支持 在团队中清晰简明地提出自己的观点和意见,并理性地证明自己的观点的优点 和缺点,以期得到别人的支持。 4、 能否对别人的方案提出富

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