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- 2020-11-03 发布于天津
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红博商业薪酬管理制度目录第一章总则第二章薪酬体系第三章薪酬结构第四章岗位绩效工资制第五章市场工资制第六章工资特区第七章工资调整第八章其他第九章附则附件一红博商业岗位等级分布表附件二岗位等级对照表第一章总则第一条适用围本方案适用于红博商业总经理除外的全体员工第二条目的制定本方案的目的是建立统一的薪酬平台实现按价值付酬促进部公平起到激励吸引留住人才的作用第三条原则薪酬作为分配价值形式之一遵循公平性竞争性激励性经济性合法性的原则一公平性指公司员工薪酬水平要与所在地区商业行业或同等规模的企业类似职务的薪
红博商业薪酬管理制度
目录
TOC \o 1-5 \h \z \o Current Document 第一章 总则 3
\o Current Document 第二章 薪酬体系 3
\o Current Document 第三章 薪酬结构 4
\o Current Document 第四章 岗位绩效工资制 7
\o Current Document 第五章 市场工资制 9
\o Current Document 第六章 工资特区 9
\o Current Document 第七章 工资调整 11
\o Current Documen
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