发电公司中层管理人员绩效考核.docxVIP

前言4-5中文摘要5-6分页下载英文摘要6-10第发电公司中层管理人员绩效考核 前言 4-5 中文摘要 5-6 分页下载 英文摘要 6-10 第 1章 10-24 1 .1绩效考核及其历史沿革 10-16 1.1.1绩效考核概述 10-10 1.1.2绩效考核与素质考核 10-13 1.1.3绩效考核在人力资源管理中的地位 13-14 1.1.4绩效考核的历史沿革 14-16 1.1.5绩效考核涉及的观念创新 16-16 1 . 2发电公司改革与中层管理人员绩效考核 16-22 1 . 2. 1发电公司的改革及其对人力资源管理的要求 16-18 1 . 2. 2中层管理人员在企业发展中具有重要战略意义 18-20 1 . 2. 3发电企业绩效考核现状 20-20 1 . 2. 4推行发电公司中层管理人员绩效考核的意义 20-22 1 . 3研究思路与论文结构 22-24 1 . 3. 1本文的研究思路 22-23 1 . 3. 2篇章结构说明 23-24 ”2章 中层管理者绩效考核的总体设计 24-31 2 .1绩效考核系统设计的基本方法一ESP方法 24-25 2 . 1. 1 ESP方法概述 24-24 2 . 1. 2运用ESPTT法确定绩效考核系统的组成要素 24-25 2 .2绩效考核系统概念体系的分析说明 25-28 2 . 2. 1绩效考核的目的 25-27 2 .