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Traniner
And Consultcnts
“客服技能提升术”课程大纲”
课程目标:提升客服人员的沟通技巧、投诉处理能力、销售能
力,从而提升客户满意度,提升企业竞争力。
课程设计:
培训内容
、破冰:现场开展一个小游戏,通过游戏从而启发沟
通的重要性。
二、概念导入:
沟通是什么?
沟通的三大要素?
培养目标
(3)
(4)
沟通的双向性
有效的沟通
三、有效沟通的游戏:传递话语沟通(通过该活动,让
客服人员理解沟通的重要)
四、有效的沟通技巧:
(1)沟通的方式
(2)电话沟通技巧
(3)面对面沟通技巧
五、情景模拟演练:
六、电话录音分析讨论:
(1)录音中客服人员优点
(2)录音中客服人员缺点
掌握有效的
沟通技巧
(3)有哪些空间可以提升
第二天
二、 讨论环节:你曾经是一名受过不愉快经历的客户,
请谈谈你的感受。
三、 如何理性看待客户的投诉
四、 正确对待客户投诉的重要性(分享环节)
一、 正确对持客户应该怎样做?(讨论环节)
二、 客户的投诉心理
上午 三、处理客户投诉步骤及技巧
四、 投诉录音分析:讨论环节
五、 处理客户投诉不满的常见错误行为
一、 概念导入:有效的电话销售流程
二、 最佳的销售时机
三、 客户心理分析
四、 销售技巧:
下午
怎样开始第一句话
引发兴趣的电话手稿
当异议出现时如何抓住时机
(四)异议处理技巧
处理投诉技
营销技巧
F中华师密库
(五)电话销售注意事项
五、角色扮演(情景模拟)
六、销售的后续跟进
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