新进厂生产主管工作开展计划
作为一个生产主管,其工作目标就是保质、保量、按时完成公司交给 的生产任务,提高部门工作效率,降低产品生产成本,增大公司的利 润空间,从而提高公司产品在市场的竞争力, 为公司的发展提供好后 方保障。
为了达到以上之目的,我想从自我管理、工作管理、人员管理三个方 面来着手开展生产部的工作:
一、加强“自我管理” ,提高自我影响力。
1、顾名思义,自我管理就是对自己的管理,所谓“已所不欲,勿施 于人”,只有自已先做好榜样,才能管理别人,影响别人,上梁不正 下梁歪吧,所以,作为我个人来说,面对公司众多同事与下属,必须 严以律已,以身作则,认知好自己的角色定位,端正自己的心态,常 作自我批评和反省,检查和改进工作方法, 不断调整工作目标和态度, 对情绪方面的表达要冷处理,要换位去思考,提高自己的心智修炼, 用发展的眼光去看人, 在不伤害别人的自尊心的前提下对情绪进行真 诚坦率的表达。
2、加强自我的时间管理,以自己的行动培养部下都养成在规定时间 内完成工作任务的习惯,合理进行时间规划 :
上班前:应提前 10 分钟到厂;先检视部门环境卫生;查看当日各部 门使用备料状况;当日生产计划再确认
上班后:早会(可保留) ;确认各部门有无临时缺勤人员;临时缺勤 人员人力调整;有否新入职人员,工作指导;人员服饰、仪容管理 上班中:检视各部门机器、 工具是否正常使用及保养;检视
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