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- 2020-11-06 发布于山东
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华为十大管理要点
作者:任正非
公司所有员工是否考虑过,如果有一天,公司销售额下滑、利润下滑
甚至会破产,我们怎么办?居安思危,不是危言耸听。
十年来我天天思考的都是失败, 对成功视而不见, 也没有什么荣誉感、自豪感,只有危机感。也许是这样才存活了十年。我们大家要一起来想,怎样才能活下去,也许才能存活得久一些。失败这一天是一定会到来,大家要准备迎接,这是我从不动摇的看法,这是历史规
律。
目前情况下,我认为我们公司从上到下, 还没有真正认识到危机,那么当危机来临的时刻, 我们可能是措手不及的。 我们是不是已经麻木,是不是头脑里已经没有危机这根弦了, 是不是已经没有自我批判能力或者已经很少了。那么,如果四面出现危机时,我们可能是真没有办法了。如果我们现在不能研究出现危机时的应对方法和措施来,
我们就不可能持续活下去。
大家知道,有一家世界一流的公司,确实了不起,但去年说下来就下来了,眨眼之间这个公司就几乎崩溃了。当然,他们有很好的基础研究,有良好的技术储备,他们还能东山再起。最多这两年衰退一下,过两年又会世界领先。 而华为有什么呢?我们没有人家雄厚的基
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础,如果华为再没有良好的管理,那么真正崩溃后,将来就会一无所
有,再也不能复活。
华为公司老喊狼来了,喊多了,大家有些
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