工程员工健康管理标准.docxVIP

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  • 2020-11-09 发布于天津
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最新整理工程员工健康管理标准 目的 为规范*******热电有限公司2times;300MW^建工程员工伤病治疗及康 复后工作的管理,确保及时救治员工的工伤和非工伤性疾病,并提供可靠的医疗 及日后的工作保证,制订本标准。 2适用范围 本标准适用于*******热电有限公司2times;300MW新建工程的员工健康 管理工作。 3引用标准及相关子系统 3.1引用标准 中华人民共和国国家标准:职工工伤与职业病致残程度鉴定( GB / T16180-1996); 劳动部:职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(1996年10月1日 实施); 劳动部:职工因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准( 1996 年10月1日实施)。 相关子系统 安健环管理; 档案管理; 评估及改进管理。 4专业术语定义 4.1康复:员工身心状况恢复到伤病前的状态。 安排限定性工作:员工在回到原工作岗位前所能从事的轻便工作。 初步评估:根据医疗结果或医生建议对伤、病、残状况进行断和评价。 初始工作性质评估:对伤、病员工原从事的工作性质、内容、环境和 伤病过程进行初步评价是。 4.5第二次工作能力评价:对伤/病员工复康后能否继续从事原岗位工作 能力的评价。 4.5 5职责 标准监督实施及完善负责人 ******* 热电有限公司基建副总经理是本标准负责人,全面负责管理本标 准,检查*******热电有限公司2times;

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