学院职称工作方案.docxVIP

黑龙江林业职业技术学院 关于做好 2014 年专业技术职务评审推荐工作 及有关问题的通知 黑林职院 [2014]63 号 为切实做好我院 2014 年职称评审推荐工作， 根据省人力资 源和社会保障厅、省教育厅、省森工总局人事局相关文件精神，现就有关问题通知如下 : 一、今年职称评审推荐工作自 9 月末开始启动， 到 10 月 17 日结束，院内评审时间定于 10 月 14 日。（具体日程见附件一） 二、学院成立职称评审推荐委员会，其主任、副主任由学院学术委员主任、 副主任担任， 成员从学术委员和具有正高职称的专业技术人员中抽取， 保证成员中一线专业技术人员不低于三分之二。 三、申报人员需经学院评审推荐委员会以无记名投票表决，同意票必须达到三分之二以上，方可推荐。 四、根据上级文件精神和学院目前职称结构比例， 今年副高级以上职称分系列（教师系列、其他专业系列）按申报人员总数 的 85% 推荐。《 2014 年学院职称评审推荐评分表》经学院学术委员会研究制定， 并经学院职称评审推荐领导小组批准实施 （见附件二）。晋升副高以上职称人员分系列、分级别按分值高低确 定推荐顺序。今年中级及以下不设比例限制。 五、认真贯彻省人社厅要求的“五公开、一展示”制度。 1、政策公开：学院将在人事处网站、学院职称群中公布上 级部门及学院关于职称评审的政策要求。 2、推荐程序公开：今年学院职称评审推荐工作程序如下： （1）个人申报，填写晋职申请表（晋职申请表见附件三） ； （ 2）各部门对申报人员的业绩成果在本部门范围内公示 （公 示模板见附件四） ，并将公示的电子稿报送学院职称评审推荐工作领导小组办公室（人事处） hlzyrsc@163.com ； 3）各部门主要负责人要根据申报人员业绩成果公示情况签署审核推荐意见； 4）学院职称评审推荐工作领导小组办公室（人事处）初 审申报人员资格； 5）学院评审推荐委员会评审、量化评分和表决确定推荐 人选； 6）学院职称评审推荐工作领导小组批准。 3、推荐结果公开：推荐人员名单将在学院人事处网站和公示栏中公示 3 天。 4、评审结果公开：省级评委会的评审结果将在省人社厅网 站面向全社会公示。 5、聘任岗位公开：岗位设置管理工作规范后，学院将按上 级要求公开聘任岗位。 6、申报人员成果展示：申报人员业绩成果必须在本部门进 行公开展示。 六、关于教育教学水平能力测试问题 进行教育教学水平能力测试， 是对申报教师职务人员提出的 特殊要求。 按教育厅文件要求， 凡已建立了规范的对教师进行教 学质量考核评估制度的高校， 可直接使用学校本年度的考核评估 结果。未参与考核的兼课人员申报中级（含中级）以上职称的须 进行教育教学水平能力测试， 测试办法另行通知。 教育教学水平 能力测试不合格人员不予推荐。 七、关于学历、学位认证问题 按省人社厅有关通知精神， 凡晋职人员， 本人最高学历和学位均需认证。其中 2002 年以后取得的学历，需提供“中国高等 教育学生信息网” 上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》 ； 2002 年以前取得的学历，需到黑龙江省大中专学校信息咨询与 就业指导中心进行学历认证。 学历和学位符合外语、 计算机免试人员需提供相应学历和学 位认证报告。 按省卫生系列评委会要求， 申报卫生系列人员取得的各级学 历均需认证。 八、其他有关问题 1、个人提交材料的时间。个人的申报材料原件须在 2014 年 10 月 13 日下班前提交到人事处，否则无效。 2、申报人员任课门数、课时量、执教能力测评成绩以教务 处提供数据为准； 申报人员教学工作质量、 课程改革情况以督导 处提供数据为准； 申报人员的科研、 教研成果经科研处审查备案 后视为有效。 3、个人提交的材料必须真实，如发现假论文、假成果等取 消当年参评资格，予以通报批评，两年内不能申报。 4、请申报人员、各有关部门严格执行学院 2014 年职称评审推荐工作日程安排， 确保今年的职称评审工作顺利进行。 如有 变化，另行通知。 黑龙江林业职业技术学院 二 O 一四年九月二十八日 附件一 : 2014 年职称评审推荐工作日程安排 时 间 地 点 工 作 内 容 责 任 部 门 9月 27日 西三会议室 由学院学术委员会制定 《 2014 年度学院职称评审推荐评 学术委 分表》 员会 审议通过学院 2014 年职称评审推荐工作及有关问题的 领导小 9月 28日 三楼会议室 通知、日程安排和《 2014 年度学院职称评审推荐评分 组 表》 1、向全体专业技术人员公布学院 2014 年职称评审推荐 人事处网站 工作及有关问题的通知、 日程安排和 《 2014 年度学院职 职称办 9月28 称评审量化评分表》 及上级关于今年职称推荐的有关政 公示栏 申报人 策要求