村级安全监管工作考核办法.docxVIP

**镇人民政府 关于村级安全监管员工作的考核办法 各村（社区）： 为树立工作导向，强化工作职责，健全完善科学的村级 安全监管考核体系，确保村（社区）组安全生产监管工作有 序开展，安全监管任务圆满完成。经 **镇人民政府安全生产 委员会研究，就村级安全监管工作提出如下考核办法： 一、 考核办法： 围绕中心，服务大局、突出重点、注重实绩、虽化考核。 有目的、有针对性地开展考核，对村（社区）组安全监管员 实行n化考核，保证村（社区）生产生活安全开展。 二、 考核对象 22个村（社区）安全监管员。 三、 考核办法及等次确定 对村级安全监管员的考核，实行 100分制虽化。考核结 果分为“较差：“一般”“优秀”三个等次。得分在60分（不含60 分）以下的为“较差”，村级安全监管津贴不发；60分至80分 （含80分）的为“一般,”村级安全监管津贴发放一半； 80分 以上的为“优秀；村级安全监管津贴足额发放。 四、 一票否决项 （一） 每月25日的村级安全报表报送，若迟报、谎报、 不报，则当月的工作一票否决， 扣除当月全部安全监管津贴。 （二） 辖区内发生重大安全责任事故，导致重大人员伤 亡或财产损失，则全年工作一票否决，扣除全年安全监管津 贴。 附：2011年村级安全监管员考核细则 二。 年一月十九日 **镇2011年度村级安全监管考核细则 考 核 内 容 考核成绩 1、是否建立安全生产工作