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- 2020-11-16 发布于天津
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管理制度参考范本安全教育培训应具备的五个特征胆时间卜胆加强安全教育培训使之成为企业员工的自觉需要也是目前企业投资最少见效最快回报最持久的特殊投资是实现安全生产形势从稳定好转向根本好转的治本之举同时笔者认为要抓好安全教育培训使之发挥应有作用还应注意以下几个问题安全教育培训要反映时代性传统的安全培训以填鸭式满堂灌的教学方式在网络化教学方式还未出现时主宰着教学过程教育手段单一电教化程度低教案呆板学员不感兴趣等问题影响了安全培训的效率因此我们迫切需要发展现代化安全培训教育方式以解决上述矛盾一是利用现代化
管理制度参考范本
安全教育培训应具备的五个特征
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加强安全教育培训,使之成为企业、员工的自觉需要也是目前企 业投资最少、见效最快、回报最持久的特殊投资,是实现安全生产形 势从稳定好转向根本好转的治本之举。同时,笔者认为,要抓好安全 教育培训,使之发挥应有作用,还应注意以下几个问题。
、安全教育培训要反映时代性。
传统的安全培训以“填鸭式”、“满堂灌”的教学方式在网络化 教学方式还未出现时主宰着教学过程。教育手段单一、电教化程度低、 教案呆板、学员不感兴趣等问题影响了安全培训的效率。因此我们迫 切需要
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