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北海市人民医院年度优秀科主任评选方案一评选目的和意义科室管理是医院管理的基础调动和发挥科主任的积极性加强科室管理促进学科的发展是医院管理中的要素之一为加强北海市人民医院院科二级管理促进医院的发展医院决定表彰一批在临床工作和学科建设中取得突出成绩的科室正副主任以表彰他们为医院的发展所做出的贡献以激励更多的科室主任们将主要精力投入到临床学科的发展和科室的建设中去二组织结构根据评选工作需要成立优秀医师评选工作领导小组组长钟宇华副组长何祥光刘文海庞才滨梁华晟张女口成员周劭敏林远凤苏坚米红杨慧华苏会璇张彩
北海市人民医院
2014年度“优秀科主任”评选方案
一、评选目的和意义：
科室管理是医院管理的基础，调动和发挥科主任的积极性，加强科室管理、 促进学科的发展是医院管理中的要素之一。 为加强北海市人民医院院科二级 管理，促进医院的发展，医院决定表彰一批在临床工作和学科建设中取得突 出成绩的科室正、副主任，以表彰他们为医院的发展所做出的贡献，以激励 更多的科室主任们将主要精力投入到临床学科的发展和科室的建设中去。
二、组织结构
根据评选工作需要，成立优秀医师评选工作领导小组:
组长：钟宇华
副组长：
何祥光
刘文海
庞才滨
梁华晟
张女口
成员:
周劭敏
林远凤
苏坚
米红
杨慧华
苏会璇
张彩萍
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