职业健康安全体系运行管理考核办法.docxVIP

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最新整理职业健康安全体系运行管理考核办法 第一章总则 第一条 为进一步加强企业内部管理,夯实管理基础,充分 发挥管理体系运行的作用,促进质量/环境/职业健康安全管理体系持续有效运 行,按照兖州煤业股份有限公司 《质量/环境/职业健康安全管理体系运行管理办 法》要求,结合我公司管理实际,制定本办法。 第二条 本办法适用于我公司管理体系的运行监督检查、 内 部审核的管理及考核。 第二章管理职责 第三条 管理体系运行的日常检查与内部审核 企管部归口 管理,落实本办法的奖惩事宜。 第四条各单位严格按照体系文件规定和本办法要求组织 实施。 第三章内部审核 第五条管理体系年度审核方案企管部负责制定,管理者 代表批准后执行,需要时管理者代表决定增加审核次数。 第六条 管理体系内部审核 管理者代表领导,企管部根据 年度审核方案结合上次审核结果和体系运行实际, 制定具体的内部审核计划并组 织实施,落实审核人员,确保审核满足计划要求,达到深化体系运行的目的。 第七条内部审核报告审核组长编制,经管理者代表审批 后分发至有关单位或个人。 第八条对内部审核发现的问题,企管部依据职责范围, 落实到相关单位或部门,责任单位针对存在的问题采取纠正或预防措施进行整改, 企管部组织有关人员对审核发现的问题进行督促整改,并跟踪验证整改效果。 第九条管理体系内部审核资料的保存执行《内部审核程序》 有关规定。 第四章运行控制 第十条各单位每年应针对体系运行的需要结合实际,制 第十条各单位每年应针对体系运行的需要 结合实际,制 定培训计划,分层次有针对性地开展培训。 第十一条各单位行政负责人是所辖范围内管理体系运行 主要责任人,应指定/设置体系管理员,保证管理体系有效运行和相关信息有效 沟通。 第十二条 各单位的管理体系运行工作应与实际工作相结 合,严格按照管理体系文件规定的要求组织实施, 进行全过程控制,确保体系运 行的实效性。 第十三条各单位应采取有效措施,组织管理体系文件的宣 贯、学习、培训,做到每个岗位人员能够理解文件内容,熟悉本岗位相关要求, 掌握操作方法和应急救援知识,了解管理方针的含义和目标的内容。 第十四条 在管理体系运行中关注各类文件的适应性、 充分 性,收集相关信息,为完善体系文件提供依据;妥善保存管理体系运行的各种记 录,作为管理体系符合性、有效性和持续改进的证据。 第十五条各单位树立遵守法规意识及严格执行管理体系 文件要求的意识,在运行过程中不断提高全员素质,带领本单位全体员工不断提 高管理体系业绩,持续满足管理体系运行要求。 第五章监督检查 第十六条 各单位根据管理体系职能分配,认真组织实施, 积极开展自检自查活动,不断提高本单位的体系运行质量。 第十七条企管部每月组织一次管理体系运行质量及运行 绩效滚动式综合检查。 第十八条各单位对体系运行情况进行动态检查,对检查发 现的问题及时采取纠正或预防措施,并进行跟踪检查整改情况,保持相应的记录。 第六章不符合项的判定 第十九条内部审核、滚动审核或专项检查中出现下列情况 之一,判为主要不符合项: 严重违反法律、法规及相关要求; 造成系统性或区域性严重失控; 可能造成严重的后果; 重复出现同类事故、事件或不符合项。 第二^一条内部审核、滚动审核或专项检查中出现下列情 况之一,判为次要不符合项: 文件要求遵守不严格,或偶尔不遵守; 偶尔的人为失误; 系统不会造成严重影响; 粗心或笔误;

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