干部作风建设年活动乡镇党委政府查摆整改方案.pdfVIP

干部作风建设年活动乡镇党委政府查摆整改方案.pdf

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干部作风建设年活动乡镇党委政府查摆整 改方案 一乡党委乡政府领导班子作风建设方面存在的主要问题一思想 观念解放不够观念更新还有些跟不上形势的发展, 还存在着思想解放 不够,有思维打不开,视野放不远的问题,平时习惯性做法多,开拓 性做法较少,考虑眼前工作多,长远打算还较少。 结合乡情充分发挥自身优势不够。 在一些事情的处理上, 习惯照搬别人或以往的经验, 深入分析不 够,没能把魏家楼乡情和工作实际较好的结合, 没发挥出魏家楼自身 的优势。 全面创建和谐社会的认识还不到位。 抓经济建设的同时, 没有很好地处理物质明和政治明精神明共同 发展的关系,社会事业发展过程还存在不少遗留问题。 二执政能力有待加强班子上下交流沟通不够。 一是班子成员间相互通气还比较少, 在政策的制定和问题的协调 上,对各自分管的工作考虑较多; 二是政府班子于下级机关间交流沟 通较少,没能充分调动基层单位的积极性,影响了行政效率。 工作执行力不强。 一是缺乏大局意识, 对已有的事争着干, 与已无利的有时推给别 人;二是沟通协作的能力弱,遇事踢皮球怕沾边和稀泥,缺乏原则性 和坚定性;三是工作落实不够好,上有政策,下有对策,政令不畅执 行不力的现象还在一定范围内存在。 依法行政意识还不够强。 一是个别领导少数干部传统行政观念习惯行政做法依然存在; 二 是少数领导干部工作人员法制意识不强, 与依法行政的要求还有一定 差距。 三关心机关干部不够主要表现在对重点工作重点项目倾注的精 力和时间较多, 对基层面上的工作考虑的时间较少; 给干部提要求交 任务的时候多, 关心基层干部思想工作生活的时候较少; 谈工作的时 候多,交流思想的时候少;批评教育的时候多,激励奖励的时候少; 对村主要领导干部沟通的时候较多, 与副职和一般干部交流沟通的时 候少。 四党员先进性体现不突出面对问题时, 部分领导干部存在畏难情 绪;开展工作时,直接面对群众深入基层调查研究少;接人待客时, 艰苦奋斗勤俭意识不够强;端正思想时,开展批评与自我批评少;履 行职责时,解决群众关心的热点难点问题还不够好。 二存在问题的主要原因一对理论学习的重要性和必要性认识还 不够深入主要是认为平时班子成员都按时参加了乡党委组织的集体 学习,且大家都是经过长期锻炼而成长起的干部, 参加各种培训学习 的时候也比较多,理论水平修养是比较高的了。 加之乡政府工作本身就十分繁杂, 班子成员抽出时间学习的时候 非常有限。 有时也认为学习这个东西不能解决当前乡镇经济快速发展这个 难题, 因而有意无意的放松了理论的学习, 渐渐地对深入学习理论的 重要性认识不够, 出现了把学习当作软任务, 把业务工作作为硬指标 的情况。 二思想观念与新形势的发展要求还不相适应 x 乡所处的地理位 置相对偏僻, 对外获取新思想新观念的途径相对较少, 加之长期受老 思想,老形势,老思维办法的习惯影响, 致使班子成员思想解放不够, 缺乏强烈的发展欲望开阔的工作视野合乎时代的观念以及与时俱进 的精神。 加之当前各种矛盾突现, 开展工作难度加大, 沉重的包袱更加束 缚了大胆开展工作手脚。 三全心全意为人民服务

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