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- 2020-11-16 发布于天津
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行业通用员工绩效考核方案同方分公司总经理综合考核量表姓名部门日期表格编号项目考核指标目标达成难度行业环境形势努力性各项指标小计偏难适中偏易恶劣适中有利敬业一样偏低自调分复评调整复评调整关键业绩指标调整分经营利润额减亏额销售收入同期增长销售回款周转天数净资本收益率人员培养与稳固性内部综和建设治理资金周转运作效率产品质量好坏客诉销售费用利润比人工成本操纵综和调整分数小计考核要素考核指标中间标准描述适中有利敬业一样偏低态度考核分品德言行品行诚实言行规律平易近人分团队协作服从公司大局能主动支援其它部门分
行业通用】员工绩效考核方案
同方分公司总经理综合考核量表 姓名: 部门: 日期: 表格编号: f002-a
项目 考核指标 目标达成难度 行业环境形势 努力性 各项指标小计 偏难 适中 偏易 恶劣 适中 有利 敬业 一样 偏低 自调分 复评调整 1 复 评调整 2
关键业绩指标调整( 18 分) 1 经营利润额(减亏额) +1 0 -1 +0.5 0 -0. 5 +0.5 0 -0.5
销售收入同期增长 +1 0 -1 +0.5 0 -0.5 +0.5 0 -0.5
销售回款、周转天数 +1 0 -1 +0.5 0 -0.5 +0.5 0 -0.5
净资本收益率 +0.5 0 -0.5 +0.
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