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编号 : ___________________ 工资申请报告范文 甲 方：____________________ 乙 方：____________________ 签订日期： ____年____月____ 日 集团公司董事会： 集团公司乘着改革的东风， 奋力拼搏， 稳健发展， 至目前已经成为我县县域 经济的强势企业。 为落实靳总提出的以人为本的管理理念，充分调动广大员工的工作积极性， 为打造百年金甲更好地做出贡献。 针对现行员工工资偏低， 不适应企业发展的需求， 特请求对我公司员工现行 工资标准进行调整。 一、调整的原因 1、药业公司近五年来工资标准一直未动，五年前的工资标 准远远低于目前的工资水平，已不能适应企业发展的需要。 2、现行公司标准和集团内部各子公司之间不平衡，差距过大。 3、过低的工资标准，严重地影响到员工队伍的稳定。 二、调整的原则 1、兼顾企业、员工二者利益的原则 ;2、与集团内部各子公 司基本平衡的原则 ;3、充分体现人尽其才、按劳取酬的原则