物业公司各层级工资构成与评定标准.docxVIP

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  • 2020-11-17 发布于安徽
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物业公司各层级工资构成与评定标准.docx

物业公司各层级工资构成及评定标准 一、项目经理: 1、工资级别及相应标准: A 级项目经理 B 级项目经理 C 级项目经理 8000.00(元) 7000.00(元) 6000.00(元) 2、工资构成: 基本工资 50%、岗位工资 30%、绩效工资 20% 3、工资级别评定办法及标准: 标题 内容 分值 内容 分值 内容 分值 管理面积 十万平米以上 20 五万平米以上 10 不足五万平米 5 所属部门级 五个部门经理 20 五个部门经理级 10 别和数量 级部门以上 部门以下 员工数量 100 人以上(含 20 50 人以上(含 50 15 不足 50人 5 100 人) 人) 行业相关工 五年以上(含五 10 两年以上(含两 8 不足两年 5 作年限 年) 年) 本岗年限 三年以上(含三 20 两年以上(含两 15 一年以上(含一 10 年) 年) 年) 专业证书 中级及高级职 5 物业助师、物业 3 无证 0 称证 资格上岗证 学历 本科以上 5 专科以上 3 其它 0 级:90 分以上(含 90 分)B 级:85 分以上(含 85 分)C 级:80 分以上(含 分)。 以上为项目经理评定工资级别的办法及标准,级别确定后,项目经理的管理成 效、计划完成、获奖情况等相关考核将体现在工资中的绩效部分。 1 二、项目副经理、项目经理助理: 1、工资级别及相应标准: A 级项目副

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