长沙市轨道交通4号线一期工程运营筹备计划（20170406）.docxVIP

长沙市轨道交通4号线一期工程 运营筹备计划 长沙市轨道交通运营有限公司 二〇一七年四月 编制说明 一、编制目的 为有序推进4号线一期工程各项运营筹备工作，确保如期开通试运营，根据工筹计划及集团要求，编制了本筹备工作计划。二、编制依据 1、《长沙市轨道交通4号线一期工程土建工作调度手册》（长轨发〔2015〕163号） 2、《长沙市轨道交通4号线一期工程机电及系统工作调度手册》（长轨发〔2016〕73号） 3、《长沙市轨道交通四号线一期工程建设调度会会议纪要》（长轨纪要〔2017〕41号） 21 - 21 - 1 - 1 - 长沙市轨道交通4号线一期工程运营筹备计划 一、关键时间节点 4号线一期工程运营筹备工作计划的关键时间节点为： 2014年12月31日开工建设； 2017年12月31日“洞通”； 2018年7月1日综合联调； 2018年8月1日车辆段、停车场三权接管； 2018年8月30日车站、正线三权接管； 2018年9月1日试运行； 2018年12月上旬试运营专家评审； 2018年12月30日开通试运营。 2 - 2 - 3 - 3 - 二、轨道交通4号线一期工程运营筹备计划 运营筹备工作计划分为4大类，17大项： 人、财、物筹备类：人员筹备、人员培训、资金筹备、物资筹备、后勤保障； 工程筹备类：工程介入、综合联调、三权接管； 运输筹备类：行车组织、客运组织、票务组织、运营演练、宣传策划； 其他类：建章立制、维修组织、安全综治、试运营评审。 (一)人员筹备 2018年7月30日前所有人员到位。 序号 工作计划内容 工作标准 开始时间 完成时间 责任部门 责任人 配合部门 1 编制4号线一期工程运营组织架构、职能职责 正式文件 2017年3月1日 2017年3月30日 企业管理部 彭恺 各部门 2 根据4号线一期工程运营组织架构确定运营人员定编方案 正式文件 2017年3月1日 2017年4月30日 人力资源部 刘泳 各部门 3 根据4号线运营组织架构拟定人员需求及招聘计划 正式文件 2017年4月1日 2017年5月30日 人力资源部 刘泳 各部门 4 负责4号线筹备的专业工程师、工班长、各专业调度等到位率达到70% 定编人数的70％ 2017年6月1日 2017年12月30日 人力资源部 刘泳 各部门 5 生产岗位人员到位率70% 定编人数的70％ 2017年6月1日 2018年3月30日 人力资源部 刘泳 各部门 6 4号线在校签约毕业生人员到位 全部人员到位 2017年7月1日 2018年7月30日 人力资源部 刘泳 　 7 部门、车间（室）负责人到位率50% 定编人数的50％ 2017年7月1日 2017年12月30日 人力资源部 刘泳 各部门 8 乘务人员到位率达到90% 定编人数的90％ 2017年12月1日 2018年3月30日 人力资源部 刘泳 车辆部 9 整体人员到位率达到100%（社招、调配） 定编人数的100％ 2018年2月1日 2018年7月30日 人力资源部 刘泳 各部门 (二)人员培训 于2018年8月30日前完成所有在岗人员上岗证的考试取证工作。 序号 工作计划内容 工作标准 开始时间 完成时间 责任部门 责任人 配合部门 1 制定4号线运营员工总体培训方案 正式文件 2017年3月1日 2017年4月30日 人力资源部 刘泳 　 2 根据4号线总体培训方案和培训要求，制定详细的培训计划 正式文件 2017年5月1日 2017年9月30日 各生产部门 冯剑波、段作富、陈勇、欧发兵、贺震、唐利华、孔文龙 　 3 按计划开展新员工军训、规章及预案培训 按计划执行 2017年7月1日 2018年8月30日 人力资源部 刘泳 各部门 4 开展厂家、供货商培训 按计划执行 2017年7月1日 2018年8月30日 人力资源部 刘泳 各部门 5 开展各生产岗位人员（站务、乘务、调度、维修）上岗培训、考试 按计划执行 2017年6月1日 2018年8月30日 人力资源部 刘泳 各生产部门 6 开展特殊工种作业人员考证（社招、调配、订单生） 取证率100％ 2017年10月1日 2018年8月30日 人力资源部 刘泳 各生产部门 7 组织司内、外施工负责人证培训 按计划执行 2018年2月1日 2018年8月30日 安全监察部 卢玉能 各生产部门 8 开展转线培训工作 转线人员全员覆盖 2018年1月1日 2018年8月30日 人力资源部 刘泳 各生产部门 9 颁发运营上岗证件，全员持证上岗（分批次） 全员覆盖 2018年6月1日 2018年8月30日 人力资源部 刘泳 各生产部门 (三)资金筹备 合理编制4号线一期工程新线筹备资金预算，落实资金使用。 序号 工作计划内容