刘新庄学校教师年度考核表.docVIP

刘新庄学校教师年度考核表 考核时间： 考核教师： 得分： 考核项目 考核细则 考核说明 分值 上半年 下半年 最后得分 职业 道德 教育观念 主要是看教师是否以党的教育方针为指导,与时俱进更新自己的教学理念 2 　 　 　 教学态度 通过对教师的日常行为的观察及平时工作的完成情况的一项评价 3 　 　 　 工会活动 视对工会所组织的各项集体活动的积极程度面定 2 　 　 　 计划生育 教师的计划生育工作是否符合上级有关部门的规定 2 　 　 　 关爱学生 教师平时的教育教学是否以新课标为指导,运用现代的教学手段进行教学 3 　 　 　 教学计划 每学期的学科教学计划及教学进度计划 3 　 　 　 教学总结 每学期的教学总结为依据 3 　 　 　 教学教案 以教务平时的教学教案检查为依据 5 　 　 　 作业批改 以教务平时的作业检查为依据 5 　 　 　 考勤 教室日志 以每学期教室日志为依据 5 　 　 　 请假考核 通过请假条的统计及随堂查课情况而定 5 　 　 　 教育 教学 教研参与 主要是看学校组织的各项教研活动中老师的参与积极性 5 　 　 　 教学案例 每学期教科室所规定的教学案例完成情况 3 　 　 　 论文心得 学校规定的教学论文完成情况 2 　 　 　 课外辅导 学校规定的教学心得完成情况 2 　 　 　 教学成绩 以每学年的中考,县级统考或校内的统一考试成绩为依据 10 　 　 　 听课记录 按学校规定的听课记录次数量化 5 　 　 　 继续教育 教师是否积极响应有关部门规定的继续教育或专业培训活动 3 　 　 　 继续教育笔记 视教师的继续教育笔记完成情况而定 5 　 　 　 试卷分析 教师每次的考试试卷分析 4 　 　 　 其它 家长会工作 是否有家长会或家访工作 2 　 　 　 学生问卷 以教务处通过对带课教师的教学过程及教学态度学生问卷为依据 8 　 　 　 工作量 以学校规定的教师课时量为量化标准 5 　 　 　 论文、课件 是否有参加县级或县级以上的论文,教案,案例或课件比赛 5 　 　 　 特别贡献 对学校是否有特别贡献 5 　 　 　 教龄 视学校教师的教龄情况而定 3