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六个过程个性:
□具有执行者
□已经定义
□已经被文件化
□已经建立了联接
□被监控
□保持了记录
四个支持过程问题(关于风险): □使用什么?(材料、设备)
审核员 审核日期
分类
□由谁进行?(技能、培训)
□通过什么关键标准?(测量、 评估)
□如何进行?(方法、技术)
审核观察到的证据、潜在 或实际的发现的描述(审核记录)
NR
需
进
步 调 查
:OF
改
进 的 机 会
NC不合格
顾客导向
过程COP
支持过程 或子过程
主管部门
涉及的条款
输入 输出 人员 方法程序
设施 关键绩效指标
管理过程
MO1
策划及目 标管理
总经理 管理者代表
4.1
过程及 外包识别
质管部
421/422
手册及 体系文件
总经理
5.1
管理承诺
Q/JT.CX.M03-01-B03 质量管理体系内部审核检查表
六个过程个性:
□具有执行者
□已经定义
□已经被文件化
□已经建立了联接
□被监控
□保持了记录
四个支持过程问题(关于风险): □使用什么?(材料、设备)
审核员 审核日期
分类
□由谁进行?(技能、培训)
□通过什么关键标准?(测量、 评估)
□如何进行?(方法、技术)
审核观察到的证据、潜在 或实际的发现的描述(审核记录)
NR
需
进
步 调 查
:OF
改
进 的 机 会
NC不合格
顾客导向
过程COP
支持过程 或子过程
主管部门
涉及的条款
输入 输出 人员 方法程序
设施 关键绩效指标
总经理
5.2
以顾客为 关注焦点
总经理
5.3
质量方针
总经理 质管部
5.4
质里目标
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