原创力文档- 4
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- 2020-11-19 发布于福建
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_______月份前台文员工作绩效考核
被考核人姓名
人力资源部考核签名：
职位：
财务部考核签名：
部门：
得 考核
考核方面 考核内容 权重 评分标准 考核结果
分 部门
办公用品库存、收、发台账要清楚准确，不清
楚准确但能及时更正的每次扣2 分，不清楚且
财
办公用品 办公用品收存、 差错轻微的每次扣5 分，不清楚且差错较重的
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