医院医德医风档案管理工作计划.docxVIP

二九0农场医院 医德医风档案管理工作计划 随着医疗体制改革的不断深化，医疗市场的竞争日益激 烈，医院医德医风档案管理是建立医务人员规范有效的激励 和约束机制，提高医务人员的职业道德素质和医疗服务水平 的重要手段。如何做好医院的医德医风档案管理工作，有效 发挥档案的社会功能，必须有计划、有步骤的进行，不断发 挥和提高医德医风考核档案的实际作用。 一、健全医德医风管理制度，抓好医德医风档案管理的 基础工作 领导重视，建立起较为规范的规章制度，是医德医风档 案管理工作的起点。首先，医院成立了医德医风管理领导小 组，制定了《医务人员医德考评制度》、《医务人员医德医 风考核办法》、《医院医德医风档案管理细则》等切实可行 的规章制度。其次，确定了医院医德医风档案的基本构成。 主要分成三个大部分：第一部分记录职工的基本情况；第二 部分记录职工平时的医德医风考核内容、结果和奖惩情况； 第三部分是职工历年来医德医风的 总结和组织考核意见。再 次，培训专职档案管理员。各科室要设立兼职档案员，由办 公室档案部门负责档案员的日常考核。个人年度医德医风总 结在科室评议通过后，由档案员将考核表载入其档案。其他 事迹、材料由档案员收集，存入档案并随时记录在相关表格 上，切实做好档案材料收集工作。三是做好医德医风档案的 立卷工作。按照考核顺序，每人一页，活页装订，以姓氏笔 画为序编制案卷号和案卷目录。卷内材料分