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调研访谈计划
客户:福建五洲集团有限公司
日期:2010年11月08日
深圳市赛普管理咨询有限公司
调研访谈计划
访谈目的
通过调研访谈了解福建五洲集团有限公司(以下简称五洲集团)管理现状,掌握管理的基本信息,为下一步进行组织管控、业务流程管理优化设计提供依据。
访谈对象
五洲集团总部高管:董事长、总裁、副总裁等
五洲集团总部各部门负责人/骨干:财务管理中心、人力资源中心、营销管理中心、设计技术中心、成本控制中心
下属公司:
访谈范围
参见赛普公司提供的《访谈提纲》
访谈组成员
王文熙(项目咨询总监)
袁国明(项目经理)
郑怀宇(咨询师)
刘俊(咨询师)
访谈时间安排见访谈日程: 2010年11月15日-11月17日
6.陪同人员安排:请安排一名陪同人员以方便到各部门访谈(可以由贵公司项目组承担)
访谈日程表
五洲集团调研访谈计划
访谈时间
访谈人员安排
备注
访谈组
2010-11-15 周一
9:00-10:00
上午启动会
访谈人员时间可根据情况调整调整
王文熙
袁国明
郑怀宇
10:00-11:00
11:00-12:00
13:30-14:30
孔总(访谈计划沟通)
14:30-15:30
康董
15:30-16:30
谭俊(法律)
16:30-17:30
丁嘉炜(投资营销)
2010-11-16 周二
9:00-10:30
徐英豪(成本)
访谈人员时间可根据情况调整调整
10:30-12:00
钱炜剑(设计)
13:30-14:30
蔡剑虹(内审)
14:30-15:30
孔祥森
15:30-16:30
16:30-17:30
汤稚琪、朱良群、周大元、李国华(锐策公司)
2010-11-17 周三
9:00-10:30
穆绍鹏(工程副总)
无锡公司
10:30-11:00
11:00-12:00
林新印(行政人事)
14:030-15:30
周红秀(总助、客服)
15:30-16:30
陈铭各(财务)
2010-11-18 周四
9:00-10:30
康志强(副总、福建)
10:30-11:30
林向雄(设计副总监、福建、水电设备)
14:30-15:30
康熊民(采购总监、福建)
15:30-16:30
何海松(HR)
16:30-17:30
机动安排
2010-11-19 周五
9:00-10:00
潘永昌(三明环球公司总经理)
10:00-11:00
吴金生(三明五洲总经理)
11:00-12:00
何挺钊(潍坊环球公司总经理)
16:30-17:30
康董
说明:
请五洲集团项目组安排具体人员的访谈计划,人员范围为公司高管、总监、部门经理、副经理或骨干员工;
访谈计划的时间可根据访谈情况进行适当调整,但总体现场访谈在11月17日前完成,必要时可安排晚上访谈;
访谈内容主要涉及房地产开发业务的价值链流程、绩效、薪酬、部门职责等主要存在问题和改善的建议;
五洲集团拟访谈人员可参考赛普公司提供的《访谈提纲》进行准备。
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