经营企业的就是经营人企业的人分为三个：1：老板2：员工3：客户.docxVIP

亲爱的，我 经营企业就是经营人，企业的人分为三个： 1：老板 2：员工 3：客户 利用人性的弱点做管理，会用就有奇效二战期间，巴顿在一份报告中发现了一个奇怪的现象：牺牲的盟军战士中竟 有一半是在跳伞时 .。降落伞失灵摔死的。 巴顿叫下属严查此事，但下属说这个问题已经向厂家反应好几次了，但厂家总 有各种理由。 巴顿一听恼火，立即把那个厂长找来，让他背降落伞从高空跳下。将军说要不定期抽伞包让他跳，从此战士们再也没有因为降落伞失灵而降亡。 问题解析：一切的问题都是人的问题，不管多复杂的问题归根一定和人有关，而且往往就是是一个人的事，你能把这个人搞到定了，这个问题就不存在了。就像美国的问题，其实和美国人民没有什么关系，就是奥巴马一个人的问题，把他搞明白了！美国就消停了。 在企业里也是一样，看似复杂的问题，只要你能透过现象看见本质，问题一定可以落到某人的头上，所以，企业出现问 题以后，不是“对事不对人” ，而是“搞人不搞事” ！所以有智慧的老板除了给员工开工资，更要照顾到员工的心理需求，这个成本接近于零，一本万利！ 控制一个人，先占领他的脑囚犯收到妻子来信： 啥时候种土豆？ 囚犯知道种土豆翻地很累，妻子身体又不好，于是回信道： 你千万记住，后院那片菜园，不要翻挖。 有些枪埋在那里， 具体位置记不清了。 过了几天， 妻子来信： 有几个调查人员，把后院菜园全部深翻了。 囚犯回信： 现 在你可以种