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公司之间劳务合同范本
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,为了保证甲方生产和生活所需人员卖报纸乙方及其劳务人员的利益,甲乙双方经平等协商一致,签订本契约,双方应配合遵守。
一、契约期限:
年月日起至年月日止
二、甲方的权利和义务:
1、根据工作需要,甲方使用乙方劳务人员______名(每月变化以实际人数为准),负责安排其工作岗位,并进行日常管理:
2、根据岗位工作标准及规章制度对乙方劳务人员进行监督考核,乙方劳务人员出现严重违规行为的,甲方可以将其退回乙方:
3、每月月底前以人民币形式支付乙方派入甲方工作的劳务人员的薪水,薪水标准及考核兑现办法按甲方规定执行,但薪水支付补的违反法律法规。
4、有义务按契约规定的标准、时间支付乙方“其他费用”。
三、乙方的权力和义务:
1、按时间按标准换取“其他费用”:
2、保证甲方固定资产的维护保养,做到不丢失、不损坏、不流失。
3、教育劳务人员贯彻甲方岗位工作标准及规章制度,自觉接受甲方的监督考核。
4、乙方应按国家规章制度与劳务人员签订《劳动合同》,并负责办理劳动合同的变更、终止、续订、解除工作,未经甲方同意,不得将已经派入甲方的劳务人员再派遣到其他单位。
5、乙方负责劳务人员各项社会保险及住房公积金的缴纳:劳务人员出现工伤时,乙方根据国家及本市工伤保险政策为劳务人员办理工伤认定、费用报销、落实工伤待遇等手续。
四、乙方劳务人员工作标准:
1、准时到岗,遵章守纪,遵守本岗位安全操作规程,服从主管部门和相关领导的指挥。
2、保持工作岗位设备清洁,复制本方位设备的使用、维护、保养,发现故障应立即处理或保修。
3、预防责任事故,杜绝重大责任事故。
4、保证服务质量,做到耐心、细致、热情、周到、语言文明。
5、其他内容按甲方的有关规定执行。
五、乙方委托甲方发放劳务人员的薪水
1、乙方委托甲方发放劳务人员的薪水,薪水发放的具体人员以乙方实际输入到甲方工作的人员为准。甲方发放劳务人员薪水时,各项保险和住房公积金个人部分由甲方在薪水单中代扣,并以“其他费用”的形式划转到乙方。
2、乙方应按标准为劳务输入到甲方的人员上养老、失业、工伤、医疗、生育五项社会保险和房积金等。
六、违约责任:
1、甲方因特殊情况撤销岗位或服务项目是,应提前一个月通知乙方,未提前一个月通知乙方的,每晚通知一天,则应多支付乙方向伏安劳务人员一天的薪水及“其他费用”。
2、乙方因人员变动,不能履行契约某项岗位内容时,应提前一个月通知甲方,未提前一个月通知甲方的,每晚通知一天,则应按相关劳务人员一天的薪水及“其他费用”标准向甲方赔偿,给甲方造成直接经济损失的按有关规定赔偿。
七.甲乙双方因本契约发生争议时,双方有权通过商议或法律程序解决矛盾。
八.本契约书经甲乙双方协商一致同意签订,并从签订之日起生效,双方签订的原《劳务契约书》自本《劳务契约书》生效之日起作废。
九.本契约书一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):乙方(盖章):
甲方法定代表人乙方法定代表人
或委托代理人(签章):或委托代理人(签章):
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