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长春实践报告
现在已经从长春那里实践回来了,一汽大众有限公司(简称一汽 -
大众)于 1991 年 2 月 6 日成立,是由中国第一汽车集团公司和德国
大众汽车股份公司、奥迪汽车股份公司及大众汽车(中国)投资有限
公司合资经营的大型乘用车生产企业, 是我国第一个按经济规模起步
建设的现代化乘用车工业基地。经过多年的不断发展,一汽 -大众在
长春和成都共有二大生产基地,包括轿车一厂、轿车二厂、轿车三厂
(成都分公司)和发动机传动器厂。
回想起从上来前的那一份期待,激情但过不了多久已经慢慢地淡
化了,也许慢慢已经开始适应了这一份工作, 这一个岗位…现在想起
刚来到这里第一次看到的雪, 白茫茫的一大片, 也许真的以前从来没
看过雪,一看到这雪, 真的好激动…也忘记了这里的冷也要扑上去抓
一把的雪在手里,这不是做梦,原来雪在手里的感觉就是那么奇妙,
原来雪就那么的好看, 原来雪…现在也感觉不到雪的可爱之处了, 只
感受到雪在公路上给交通带来的不便, 雪让人走起路来变得小心翼翼
的,因为一不小心就可能摔倒!也许也因为适应了,即使零下二三十
度也不觉得怎样, 因为在室内也感觉不出原来外面已经是零下二三十
度了!
进入车间,在分配到班组见习前,车间就开展了安全教育、焊装
基础知识、 质量成本知识等一系列的相关知识讲解, 并对我们接下来
的生产见 习做了名曲指示, 针对我们每个人的不同专业来实习各自
相关的岗位。在每一堂见面会上,积极思考,认真作好课堂笔记,在
.
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分配到班组后,班长就反复强调车间生产安全,每天都在开会时喊:
不伤害别人 , 不被别人伤害 , 不伤害自己。 因为在工厂工作, 如果没有
在每一位员工心理树立一个安全意识, 没有对 身边安全隐患和应对
措施有足够的认识, 就会造成生产事故不断, 直接导致生产质量
和效率 的下降, 这样的情况是任何一家企业都不希望发生在自己
身上的。 后果不光是企业效益不佳, 甚至会使企业形象受损,可
见,安全教育是如此的重要。
首先是从穿戴劳保用品开始,领取了劳保用品,在车间内必须严
格按要求穿戴, 这在我 走上岗位的那一刻起便深深体会到了。 摆放
着的零件,尤其是在我们焊装科,零件全是金属 的大体积半成品,
重量重,而是锋利的毛刺, 之前在材料上虽然都有所提及,但是当身
处在 真实的环境中来,我才真正地提起了警惕。在工作中,劳保用
品避免了我们受很多伤害, 但 是还需要严格按规定、 按标准来开展
工作,取工件必须拿稳,装夹一定要细心,水电气开关 和一切器械
的状态必须得确认为一切正常才能开始工作, 第一次在岗位上做原
来并不是那么好玩的…也许我那个岗位学起来有点难, 但是学会了觉
得也挺轻松的! 我那个岗位是点焊和
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