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2020 三年级班主任工作计划
导语:每个学生都有自尊心、闪光点。作为班主任要了解他们,发掘他们心灵中的火花,给他们闪光的机会。下面小编整理了 2020 三年级班主任工作计划,欢迎参考借鉴!
三年级班主任工作计划	一、班级情况分析
我班共有 46 名学生, 37 名男生, 19 名女生。每个学生都活泼可爱, 热爱学习, 有较强的上进心和集体荣誉感。在其自身的努力下,二年级时,收获了丰硕的果实。但仍有一些行为习惯,需要进一步的培养。
二、指导思想
本学期,我班的工作围绕“以稳定为前提,以学习为中心,以成才为目标,以管理为手段,以活动为载体”的学习方针,在新学期里,能“勤奋学习、快乐生活、全面发展”,并且在每一次的考试中都能有所进步。
三、主要的措施
( 一) 、班主任抓好学生的思想政治教育工作,确保
学生思想稳定。
1、首先,通过落实《小学生守则》和《小学生日
常行为规范》,及《班级班规》 ,努力把基本的做人与做事的
道理转化为少年儿童的内在品质,	培养学生爱自然、 爱他人、
爱自己的情感,从小做个对己讲仪表、对人讲礼貌、学习讲
勤奋、社会讲公德、在家讲孝顺的好公民。
2、开展爱国主义教育、集体主义教育。今年是建
国六十周年,我班要以爱国教育为主线,深入开展一系列爱
国为主题的教育。同时,在学生中大力倡导“爱国守法、明
礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的道德规范,培
养学生自立、自强、自尊、自爱、自信、竞争的优良品德以
及效率意识和开拓精神。
3、不断加强学生的安全教育。始终坚持“以人为
本、安全第一”的工作原则,一切活动的开展都把同学们的
人身安全放在第一位,使同学们在思想上永不松懈,养成良
好的自我保护意识。
( 二) 、班干部队伍的组建和培养。
一个班的集体面貌如何,很大程度上取决于班干
部。班干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的效
果,我称他们是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地选拔
和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻
松。当选的干部应具有较强的自我管理能力和号召力。班主
任必须精心培养每一位班干部:首先,班主任要大力表扬班
干部的优点,宣传他们的先进事迹,帮助班干部树立威信	;
其次,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作办法的同时,要
更严格要求每一个班干部必须以身作则,在知识、能力上能
不断进步,力求在全班起到模范带头效果,即“以点带面”
第三,培养班干部的合作精神,要能够通过班干部这个小集
体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我
批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带
面”。
( 三) 、激发学生的竞争意识。
竞争是一种动力,它能激发学生巨大的潜力。但这
竞争是良性竞争,是在“互助“友好”“团结”下的竞争,
而不是在“敌视”和“排挤”状态下的竞争。班主任要在全
班掀起激烈的、持久的竞争活动。
1、激发学生的集体竞争意识。
每个学生都有班级荣誉感,都希望能给班级争光,
这是一种集体主义的表现。所以班主任要激发学生与其他班
级的竞争意识,让学生体现团结协作的重要性,从整体上取
得共同的,更大的进步。
2、建立定期的评价制度。
以“文明之章”、“优秀之章”“先进之章”等相
对固定的评价模式,对学生个人和小组的各种表现定期评
价,课堂表现好的及作业完成质量高的学生予以“文明之
章”,对于平时表现好的予以“文明之章”,对于能积极参
加班级和学校组织的各项活动的学生予以”先进之章”。从
而让学生明确各自的优缺点,并能及时的改正。
3、设立互帮互助小组。
以互助小组小组帮助组员等等多种互助方式促使
差生取得更大进步,从而实现个人、小组与集体共同进步的
目标。
4、建立奖励和批评制度。
坚持以奖励为主,批评为辅的方针,目的在于表扬
先进、指出缺点、激发全部学生争取更大的进步。奖励和批
评的方式多种多样,可以以“小星星”的形式,表现好的奖
励,表现较差者进行适当的扣除。每个月进行一次评比,优
胜者适当奖励,落后者予以批评。
( 四) 、用心的去爱每一个学生。
教师要屏着“一切为了孩子,为了一切孩子”的心
态,去关心爱护每一个学生。对待他们要亦师亦友,要教育
他们知识, 更要教他们做人的道理, 在生活中要像朋友那样,进行亲密的交流。让学生感受到你对他们的好,打从心底里喜欢你,尊敬你,依赖你,这样,班级工作才能做到事半功
倍的作用。
三年级班主任工作计划	一、班级学生情况分析
本班共有学生人,其中女生	10 人,男生  26 人。通
过两年学校生活,大多数孩子行为习惯较好,学生大多在愉快、融洽的氛围中健康成长。有着较强的上进心和集体荣誉感。但是由于年龄小,自制能力差,时常不能控制自己,上课时爱随便说话或者做小动作,很多行为习惯有待进一步培养。加上因个别家长忙于上班或自身文化水平有
                
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