工作上失误检讨书500字.pdfVIP

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工作上失误检讨书 500 字   【一】   尊敬的领导:   你好 !   我在修改、打印及下发与公司员工签署的《岗位聘用合 同书》一事上的工作失误,经过认真的反思,我觉得没有一 点客观原因,这完全是我的错,我必须去承担这件事所带来 的后果,更不能推卸责任,所以对待工作必须要认真,不能 像这件事情一样马虎出错,如果这样下去,只能是害了自己, 同时也会辜负了领导对我的期望。所以我必须勇敢的面对错 误,做深刻的自我批评,亡羊补牢,犹未迟也。针对所犯的 错误,特做出如下检讨:   一、做为已经在公司工作 3 年多的老员工,犯这样的错 误真是太不应该了,这说明了我的岗位责任意识还不够强。 办公室是一个公司的枢纽部门,如果没有较强的岗位责任意 识是无法胜任的。在这件事上很显然我并没有意识到自己的 岗位责任,明显放松了对自己的要求,态度决定一切,这是 做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在很多问 题上犯错,这样会导致领导会对自己工作上不放心,会加大 领导的工作量,也会致使自己对工作失去信心。   二、我在工作上犯了这么大的错误,就是因为想法简单, 工作缺乏主动性,没有全局观念,与领导缺乏沟通,才造成 了今天   这个局面,也使领导多年建立起的工资保密制度在我的 疏忽下几乎成为透明的,我自己也觉得很是过意不去,更不 要说领导的失望了。   工作了这么长时间,还犯了这样不该犯的错,真的应该 好好的检讨一下,所以在以后的工作中一定要注意以下几点:   一、工作中要加强主动性,凡事要多想,并以大局为重 ;   二、要加强与领导的沟通 ;   三、要加强岗位责任意识。   经过深刻的反思,我必须对这件事承担起责任,不能说 挨了领导的批评就心里不服气,产生怨气,更不能在工作上 有不良的情绪。只是眼光放长远了,才能发现这次的教训是 非常及时的,借检讨的机会,也让我能充分认识到自己在工 作中的缺点。所以我必须做出深刻的出面检讨,以此来鞭策 自己,让自己在今后的工作中记住这次的教训。   检讨人:xxx   时间:20xx 年 xx 月 xx 日  【三】   尊敬的公司领导:   本人怀着万分的愧疚还有万分的懊悔向各位写下这样 一份检讨书,我为自己实务操作行为感到了极大的愧疚与不 安,在此,本人向各位领导们做出深刻的检讨:   通过这样一起事故的发生,我感到本人责任心有待加强, 然而亦是长时间以来对于自己放松要求,工作纪律涣散的一 种必然结果。本人身为代岗位人员,应需要严以律已,对于 自己更加严格的要求!但是自己却不可以做好好好的约束自 己,因为本人的失职,给单位造成非常严重的安全隐患,假 设出现事故的话,后果真的是难以想象~~~这也表明,本人 对于自己的工作位具备足够的责任心,也没有将自己的工作 努力的做好。在本人的思想中当中,依然是存有过一日是一 日的想法,纯粹混日子的思想。如今,自己深刻的感到,此 乃是一个十分危险的倾向,同时亦是一个非常重要的苗头。   所以,这出现的事情让自己不单单是感觉到是本人莫大 的耻辱,更加重要的是自己感到对不起各位领导对于自己的 信任,愧对领导对于自己的关心。   同时,要真心真意的感谢领导,假设不是领导第一时间 发现,同时要求自己做出深刻的反省的话,而是纵有自己继 续的放纵的话,那么,后果是非常严重的,甚至都,没有办 法想象会出现这样的工作失误。所以,通过这样一件事情, 在深深的感到痛心的同一时间,我亦感到了另外的一份幸运, 感觉到了本人觉醒的及时,这在我未来的人生的发展道路之 上,无疑是非常重要的转折点。因此,在这个地方,我在向 各位领导做出深刻检讨的同时,也向各位领导表示本人发自 肺腑的感谢。   检讨人:xxx   时间:20xx 年 xx 月 xx 日  【五】   尊敬的领导、同志们:   今天,我在这里做检讨,因为我工作不认真不仔细的原 因,让工作出现了失误。   本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领 导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也 没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案 室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件, 而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后,才发现自 已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地 面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原 因!   经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件 收发转办工作的原因,主要是因我责任心不强。通过这件事, 我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来

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