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- 2020-11-23 发布于山东
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邀约客户,就相当于约会,但是这个约会是需要一定技巧的。也就是电话邀约客户的时候,你该做哪些事情、怎样做和不该做哪些事情等等。
( 一) 、电话邀约谁——我们的客户
企业的架构要了解:人 - 法人 - 企业法人 - 公司 ( 集团公司 )- 股东会、董事会、监事会 ( 三权分立 )- 总裁- 各职能部门或事业部制。举例:上海电气蒙牛世界五百强上海一百强
企业人力资源资源部门结构: 总裁 - 人力资源管理部 ( 副总裁 )- 平行分布招聘部、 培训部、绩效与薪酬管理部、安全部、劳动关系及员工部
企业人力资源部层级:为层级有:总监、经理、主管、专员、助理
总体来说,就是招人、用人、育人三个方面
例外:国企的人事部不同大型企业有学习中 ( 更多精彩尽在世界工厂网学堂频道 ) 心或人才开发院如贝尔及宝钢。国企序列:部长 ( 该部长不代表具有部级行政级别 )- 处长 - 科长 - 科员
( 二) 、如何电话邀约客户之一:邀约前的准备
1、三种颜色的笔:红、黑、蓝 2、便签纸 3、16 开的大本子 ( 在本子里记录:公司简称、名单来源、
联系人、职务、电话、评分、谈话内容简记、时间 )4 、同类名单放在一起 5、话术本 ( 三) 、如何电话邀约客户之二:时间管理
1、列名单、列电话 2、集中时间打电话
3、同类电话同类时间打 4、重要的电话约定时间打
5、珍惜顾客的每一分钟 6、约
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