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“四五”普法先进个人材料
“四五”普法先进个人事迹材料
――**县人事局副局长***
***,女,生于 ** 年 ** 月,大专学历,中共党员,现任**县人事局副局长。主要分管公务员管理、
专业技术人员管理、人才工作、军转干部安置以及办公室工作。自一九九八年七月任职以来,***以求
真务实的精神,创造性的工作方法,在人事人才工作中做出了可喜的成绩,受到了全局干部职工和社会各
界的赞誉。二 OO一年,“四五”普法工作启动以来,***同志作为**县“四五”普法领导组成员,主
要负责
此项工作。五年来,***积极投身于普法工作,结合人事工作实际,以提高干部职工的法律素
质,提高人事干部依法行政,依法管理,依法决策的意识和能力,努力实现由提高人事工作者法律意识向
提高法律素质的转变为目标,全面提高人事部门学法、用法,依法行政水平,不断将普法工作逐步引向深
入,在全局逐步形成了依法管理、
依法决策和依法办事的良好风气,
较好地促进了各项人事工作。
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一、精心起草制定“四五”普法规划,广泛发动宣传,营造普法教育浓厚氛围。
“四五”普法工作刚一启动,该同志就首先带头认真学习中央及省、市、县有关“四五”普法工作的文
件,自觉领会文件的精神实质和“四五”普法工作思路,通过学习,***充分认识到法制宣传教育的重
要性和紧迫性。为保证“四五”普法工作的顺利实施,***根据“四五”普法的主要内容,精心起草了
人事局“四五”普法规划。规划通过后,***立即带领相关工作人员通过各种形式,广泛地进行宣传发
动,力求对普法工作一开始做到思想认识到位,动员部署到位,工作落实到位。每年年初和“
12·4”法制
宣传日活动到来之际, ***就带领工作人员, 利用多种形式和途径在全局开展
“四五” 普法宣传周活动,
对“四五”普法的意义、目标和任务进行广泛宣传,弘扬法治精神,倡导学法用法。让“四五”普法真正
植根到广大干部职工的思想观念中。
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二、认真抓好机关“四五”普法工作。
为了使广大职工真正熟悉和掌握“四五”普法的内容,利用周五政治理论、业务学习时间,***同志
组织全体人员,认真地学习有关公共法、部门法的法律知识和条例。
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(一)、以全国“四五”普法统编教材《公务员法律知识读本》为基本内容,结合部门法律法规学习,采
取集中学与自学相结合, 学习法制理论与学习法律条文相结合的方法,
先后学习了 《中华人民共和国宪法》 、
《刑法》、《刑事诉讼法》 、《公务员依法行政读本》 、《公务员行政许可法读本》
、《公民道德建设实施纲要》 、
《行政诉讼法》 、《行政复议法》 、《行政许可法》 、《国家公务员暂行条例》 、《中华人民共和国公务员法》等十几部公共法和部门法律法规。 RTCrpUDGiT
(二)、在组织职工集体学习的基础上开展干部职工学法用法测试工作。 2001 年组织全局公务员参加了法
律知识普法考试, 2002 年组织全体职工参加了《 WTO知识与依法行政》的培训考试; 2004 年组织全局职工
认真学习了《行政许可法》 ,并组队参加了县委政府和市人事局举办的“行政许可法知识竞赛” ,取得了优
异成绩。今年结合《公务员法》的出台,进行广泛的宣传,并组织全体职工进行认真学习。并在今年 7 月,
认真组织了全县《公务员法》的师资培训。在培训前,***积极准备,亲自起草培训文件;在组织培训
期间,抓培训纪律、 培训效果, 高标准、 高质量完成了预定的培训任务, 受到了参训人员的好评。 5PCzVD7HxA
三、落实“三个结合” ,普法工作取得实效。
为深入贯彻十六大精神,认真实践“三个代表”重要思想,积极推进依法行政,从根本上转变工作作风、
真正把人民群众的实事办好、好事办实,优质高效地搞好各项管理服务工作。在开展普法教育工作中,人
事局提出普法教育与党风廉政建设,与政务公开,与民主评议机关工作作风和行业作风工作相结合的“三
结合”原则。在贯彻落实中,***同志倾注了大量的精力,做了大量的工作。 jLBHrnAILg
(一)、精心设计政务公开栏,将领导分工、科室职责和人员对应情况公布上墙,公开接受社会各界群众
监督。
(二)、根据自己的分工,积极起草印制并发放《人事局公开办事规程》小册子,宣传人事部门的有关法
律法规和办事程序,公开了所有人事部门业务的办事程序和法律法规依据。在全局推行岗位责任制的过程
中,进一步明确了每个工作人员的岗位职责。
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(三)、结合行风评议活动,组织专门的宣传队伍,采取制作宣传板面、散发宣传资料的手段,进行人事
法律法规的宣传。 LDAYtRyKfE
通过公开办事程序,大大方便了前来办事的职工群众;通过公开承诺服务,促使全局干部职工改进
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